更多"[填空题]疑似职业病病人治疗.康复期间,用人单位可解除或者终止与其订立"的相关试题:
[判断题]疑似职业病病人治疗、康复期间,用人单位可解除或者终止与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[填空题]疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,经领导同意,用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。( )
[填空题]生产经营单位的疑似职业病病人在诊断.医学观察期间的费用,因还未确诊应由个人和用人单位协商承担。( )
[单选题]根据《中华人民共和国职业病防治法》,__应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。
A.用人单位
B.医疗卫生机构
C.安全监督管理部门
D.地方卫生行政部门
[判断题]( )因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。每月可扣除至按最低工资标准支付。
A.正确
B.错误
[单选题]因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的( )。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
A.10%
B.20%
C.30%
D.50%
[填空题]职业病预防、职业病防治，应贯彻（ ）、（ ）方针。
[单选题]( )应当按照国家有关规定 安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。( )
A.用人单位
B.医疗卫生机构
C.地方卫生行政部门
[填空题]职业病预防.职业病防治,应贯彻( )的方针。
