题目详情
当前位置:首页 > 学历类考试 > 06092工作分析
题目详情:
发布时间:2023-10-13 07:35:20

[单项选择]一系列的任务被分派给一个小组,小组决定给每个成员分配具体的任务,并在任务需要时负责在成员之间轮换工作的工作团队是()团队。
A. 团结合作型
B. 问题解决型
C. 多功能型
D. 自我管理型

更多"一系列的任务被分派给一个小组,小组决定给每个成员分配具体的任务,并在任"的相关试题:

[判断题]中文Windows8是一个多任务操作系统,可以同时启动多个程序,任务栏上的每个按钮表示正在运行的一个程序或者已打开的一个窗口。用户按Ctrl+Tab组合键可以在不同的窗口间进行切换操作。
[单项选择]在一个生产线内,每个配件只有在生产线的下一个工序需要时才立即生产。这种需求拉动系统指的是()。
A. 材料需求计划
B. 相关总成本
C. 经济订单量
D. 及时制
[单项选择]您正在开发一个协助用户进行电子调查的应用程序。调查由25个对错判断题组成。您需要执行下列任务:将每个答案预置为是()。最大程度地减少每次调查使用的内存量。您应该选择哪个存储选项?
A. BitVector32 answers = new BitVector32(1);
B. BitVector32 answers = new BitVector32(-1);
C. BitArray answers = new BitArray (1);
D. BitArray answers = new BitArray(-1);
[单项选择]如果用户在同一时间可以运行多个应用程序(每个应用程序被称作一个任务),则这样的操作系统被称为()。
A. 单任务操作系统
B. 多任务操作系统
C. 批处理操作系统
D. 多道操作系统
[单项选择]一个企业在价值创造过程中,每个部门和每一位员工的80%的工作任务是由20%的关键行为完成的,抓住20%的关键就抓住了主体,我们称之为二八原理。它是()的重要理论基础。
A. 关键绩效指标法(KPI)
B. 平衡记分卡法
C. SMART法
D. 360度绩效评估法
[单项选择]二八原理认为一个企业在价值创造过程中,每个部门和每一位员工的80%的工作任务是由20%的关键行为完成的,抓住20%的关键就抓住了主体。这是绩效管理()方法的重要理论基础。
A. 平衡计分卡
B. KPI指标法
C. 360度绩效评估
D. CAMEL评级法
[单项选择]在税费检查中,对执行任务进行分配时,每个任务至少要有()成员,任务才能分配下去。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 四
[简答题]简述5个过程组中每个过程组的主要任务,以及每个过程组的主要成果。
[多项选择]客服系统中的提醒模块是通过任务完成的,每个任务定期完成一定的操作,系统预定义了几个任务,可以完成下面哪项提醒功能。()
A. 新工单提醒
B. 新投诉提醒
C. 新公告提醒
D. 新便笺提醒
[单项选择]在税费检查中,对执行任务进行分配时,每个任务必须指定且只能指定()组长。
A. 一
B. 二
C. 三
D. 四
[判断题]电算化会计信息处理系统,在信息处理过程中,分为若干子系统,每个子系统都有各自任务,但最终统一于一个目标中。
[判断题]每个窗口底部的横条为任务栏。
[判断题]全面预算的全员性也是指每个员工头上有指标,每个员工肩上有任务。
[判断题]每个处理种植一个小区称一个重复,种植两个小区称二个重复。
[单项选择]某领导要把20项任务分给三个下属,每个下属至少分得三项任务,则共有()种不同的分配方式。
A. 28
B. 36
C. 54
D. 78
[判断题]每个数据表中必须创建一个主键和一个外键。
[简答题]项目沟通管理包括哪几个过程?每个过程的主要任务是什么?

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码