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[简答题]简要回答劳动合同履行应遵循的原则及其含义。
[多项选择]关键岗位劳动合同履行方案应遵循（）原则。
A. 合理性
B. 具体性
C. 长期性
D. 动态性
E. 稳定性
[单项选择]以下不属于劳动合同履行时，应遵循的原则（）。
A. 亲自履行原则
B. 全面履行原则
C. 部分履行原则
D. 协作履行原则
[单项选择]以下哪个是关键岗位的劳动合同履行方案应遵循的长期性原则（）
A. 结合员工特质来具体设计
B. 根据情况及员工发展需求调整
C. 培养后备员工，储备人力资源
D. 针对某一员工制定5至10年的培养计划
[简答题]什么是劳动合同的履行？劳动合同的履行应遵守哪些规则？
[多项选择]劳动合同的履行，应当遵循以下原则（）。
A. 协作履行原则
B. 协商一致原则
C. 亲自履行原则
D. 全面履行原则
[简答题]用人单位单方面解除劳动合同应履行哪些民主程序？
[简答题]劳动者在履行劳动合同过程中必须坚持哪些原则？
