更多"[判断题]线路工季度岗位达标等级分为优秀、良好、合格、不合格四档。( "的相关试题:
[判断题]桥隧工季度岗位达标等级89分为优秀。( )
A.正确
B.错误
[判断题]深入开展以岗位达标.专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设.凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证.责令停产整顿:对整改逾期未达标的.地方政府要依法于以关闭. ( )
A.正确
B.错误
[判断题]段对年度岗位作业动态达标等级评定排名在车间前3%(含)的职工进行奖励。( )
A.正确
B.错误
[判断题]段对年度岗位作业动态达标等级评定排名在车间倒数5%(含)的职工进行考核。( )
A.正确
B.错误
[单选题]各单位依据岗位实习的考试考核结果进行总结鉴定，鉴定结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，评定优秀的比例不超过（ ）。
A.20%$
B.$25%$
C.$30%$
D.$35%
[填空题]班组达标等级由低到高依次分为( )班组、( )班组、( )班组。
[判断题]国家推行安全生产标准化建设，生产经营单位应当开展以岗位达标、专业达标、企业达标为内容的安全生产标准化建设，加强安全生产基础工作。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题] 生产经营单位应当按照国家有关规定,开展以岗位达标.专业达标和企业达标为主要内容的()建设。
A.安全文化
B.环境保护体系
C.职业安全健康体系
D.安全生产标准化
[判断题]段对年度岗位作业动态达标等级评定排名在车间前5%(不含)-10%(含)的职工奖励300元/人。( )
A.正确
B.错误
[判断题]柜面经理按等级从低到高分别为一级至七级 ，共七个等级。柜面经理等级与岗位等级对应，分为：一级（L2）、二级（L3）、三级（L4）、四级（P1）、五级（P2）、六级（P3）、七级（P4）。
A.正确
B.错误
[判断题]柜面经理按等级从低到高分别为一级至七级，共七个等级。柜面经理等级与岗位等级对应，分为：一级（L2）、二级（L3）、三级（L4）、四级（P1）、五级（P2）、六级（P3）、七级（P4）。
A.正确
B.错误
[单选题]井控关键岗位人员能力评估未达标(70分为合格)。处罚办法离岗培训,评估合格后上岗。未达标人数超过4人(含4人),( )。
A.停工整改
B.不停工整改
C.重新评估
D.停工整改,待重新评估合格后开工
[判断题]职工岗位达标界定的基本标准与月度安全质量考核相统一,即未受牌或受1张白牌为优秀,受白牌2张或黄牌1张为合格,超过此限为未达标。( )
A.正确
B.错误
[多选题]涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为 _、 _、和 三个等级。（）
A.非常重要
B.核心
C.重要
D.一般
[单选题]各考核单元月度与年度绩效等级比例整体上应呈正态分布,具体等级分为“优秀( )、优良(B)、合格(C)、需改进(D)、不合格(E)”五档。“优秀(A)”等级的比例不超过( A )。
A.20%
B.15%
C.10%
D.5%
难易程度:低
出处:绩效考核规则
[填空题]班组建设要以( )和( )为中心,以开展职工个人岗位达标和班组达标活动为载体。
[判断题]职工岗位达标评价标准中,参加集团、段级职业技能培训考试不合格被评为不达标。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,专业技术岗位分为( )个等级。其中,高级岗位分( )个等级,中级岗位分( )个等级,初级岗位分( )个等级。
A.12;6;3;3
B.12;5;4;3
C.13;6;4;3
D.13;7;3;3
