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[单选题]( )是指为了实现团队目标及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。
A.
团队建设
B.
团队沟通
C.
团队活动
D.
团队合作
[判断题]最高期望目标是对谈判者最有利的一种理想目标。实现这一目标，将最大化地满足已方的利益。
A.正确
B.错误
[单选题]作为企业财务管理目标,每股利润最大化目标较之利润最大化目标的优点在于( )。
A. 考虑的资金时间价值因素
B. 反映了创造利润与投入资本之间的关系
C. 考虑了风险因素
D. 、能够避免企业的短期行为
[判断题]职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或补充作用的要素。企业为了实施职业安全管理所需的企业
机构、程序、过程和资源。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康安全管理体系,是指为建立职业健康安全方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。( )
A.正确
B.错误
[判断题]每股收益分析法的决策目标是股东财富最大化或股票价值最大化,而不是公司价值最大化。
A.正确
B.错误
[填空题]职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康( )以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。
[多选题] 能源管理体系是用于建立 ( ) 以实现能源绩效目标的一系列相互关联或相互作用的要素的集合。
A.能源计划
B.能源方针
C.能源目标
D.过程和程序
