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发布时间:2024-03-15 03:57:53

[单选题]某化工公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,公司内 部设有安全宣传专栏,每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。根据《企业安全文化建设 评价准则》(AQ/T 9005),下列关于安全文化建设的推进与保障的步骤,错误的是( )。
A.规划与计划
B.提供安全文化建设的保障条件
C.推动骨干的选拔和培养
D.传播安全承诺

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[单选题](2018年)某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的 LED 大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005)进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是( )。
A.重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标
B.死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标
C.公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标
D.决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指标
[单选题]某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED 大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005)进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是( )。
A.重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标
B.死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标
C.公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标
D.决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指标
[单选题]某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是()。
A.重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标
B.死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标
C.公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标
D.决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指
[单选题]安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成。安全文化建设是通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境,引导员工主动遵章守纪,养成良好的安全行为习惯。安全文化建设的目标是( )。
A.全员参与
B.以人为本
C.持续改进
D.综合治理
[单选题]某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创建各种文化传播渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员工均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是( )。
A.该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现
B.各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动
C.安全知识和安全事故案例培训、可提高员工改进安全绩效的能力
D.该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
[单选题]安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一李某是某企业的一名基层职工,依据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004),下列表述的内容中,适合李某的安全承诺是()。
A.保持与相关方的交流合作,促进部门之间的沟通与协作
B.清晰界定职工岗位安全责任,确保所有与安全有关的活动均采用了安全的工作方法
C.鼓励和肯定在安全方面的良好态度在推进和辅导职工改进安全绩效上具备必要的能力
D.对任何与安全相关的工作保持质疑的态度
[单选题]安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。下列属于安全环境评价指标的是( )
A.安全承诺内容、安全承诺表述、安全承诺传播
B.安全指引、安全防护、环境感受
C.责任履行、指导下属、自我完善
D.安全权责、管理机构、制度执行
[单选题]某公司总经理重视安全文化建设,在安全文化建设方面提供了资源保障,该公司创新各种文传渠道、在内部网站开辟有安全宣传专栏;定期进行安全知识和安全事故案例培训;该公司每年还组织安全有奖征文活动、进行知识竞赛;在公司内张贴了海报和标语;公司总经理及全体员均签订了安全承诺书。下列关于该公司安全文化建设的说法中,正确的是()。
A.该公司安全文化是公司总经理文化的集中表现
B.各种文化宣传渠道用于控制与安全相关的所有活动
C.安全知识和安全事故案例培训、可提高员工改进安全绩效的能力
D.该公司的安全价值观、安全使命等应通过安全承诺形式对社会公开
[单选题]某公司开展安全文化建设评价工作,成立了相应的评价组织机构。根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005)中的基础特征、安全承诺、安全管理、安全事务参与、管理层行为等评价指标进行评价。下列评价指标中,属于安全事务参与指标的是(  )
A.监管环境、经营环境、技术特征
B.安全权责、管理机构、制度执行
C.信息资源、信息交流、效能体现
D.安全报告、安全建议、沟通交流
[单选题]安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T9005)中给出了减分指标,下列不属于减分指标的是( )。
A.死亡事故
B.重伤事故,
C.政府罚款
D.违章记录
[单选题]某企业在安全文化建设中,首先确立了企业安全文化建设的操作步骤,并逐步实施。“建立机构→制定规划→口口→宣传教育→努力实践”,该操作步骤缺失项内容应为()。
A.培训骨干
B.保障条件
C.安全环境
D.安全行为激励
[单选题]在企业安全文化建设中,企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列不属于企业应做到的安全承诺的是( )。
A.声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越
B.切合企业特点和实际,反映共同安全志向
C.明确安全问题在组织内部具有最高优先权
D.提供安全工作的领导力,坚持保守决策,以有形的方式表达对安全的关注

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