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[判断题]作业场所危害因素检测结果超标时，超标部门应立即分析原因，采取有效的防治措施，立即整改。
A.正确
B.错误
[判断题]经安全生产监督管理部门督促,用人单位仍不提供工作场所职业病危害因素检测结果、职业健康监护档案等资料或者提供资料不全的,职业病诊断机构应当中止职业病诊断。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,或者无用人单位提供资料的,诊断、鉴定机构应当提请()。
A. 安全生产监督管理部门进行调查
B. 卫生行政部门进行调查
C. 工会组织进行调查
[单选题]劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议，或者因劳动者的用人单位解散、破产，无用人单位提供上述资料的，诊断、鉴定机构应当提请卫生行政部门进行调查，卫生行政部门应当自接到申请之日起（）内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定；有关部门应当配合。
A.十五日
B.三十日
C.2 个月
D.二十日
[判断题]生产作业场所危害因素检测，不可以委托有资质的职业卫生检测机构按规定对公司确定的职业危害因素分布点进行检测。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。
A.定期
B.不定期
C.每月
[判断题]用人单位进行职业危害申报时应将职业病危害因素种类、职业病危害因素检测情况、职业健康监护开展等情况如实上报。
A.正确
B.错误
[判断题]职业病危害作业分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、检测结果和劳动者体力劳动强度对接触职业病危害作业进行的分级。
A.正确
B.错误
[判断题]职业病危害风险分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、检测结果和劳动者体力劳动强度对接触职业病危害作业进行的分级。
A.正确
B.错误
[单选题]职业病危害作业分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、 检测结果和（ ）对接触职业病危害作业进行的分级。
A.劳动者体力劳动强度
B.健康损害
C.严重程度
