更多"[单选题]5Why's能最终得出( )."的相关试题:
[单选题]使用5Why''s是期望找出（）
A.Root Result
B.Root Cause
C.Root effect
D.Root Action
[单选题]在使用5why时我们应该问多少次为什么?
A.5次
B.根据实际情况而定
C.至少3次最多7次
D.最多50次
[单选题]在使用5WHY时我们应该问多少次为什么?
A.5次
B.根据实际情况而定
C.至少3次最多7次
D.最多20次
[单选题]在5Why分析法中，第三个为什么是研究？（）
A.缩写范围，确定最可能出现问题的源头
B.解释为什么会出现缺陷或故障
C.用简明扼要的一句话解释出缺陷或故障的原因
D.造成出现缺陷或故障的技术领域
[判断题]判断:法律方法能指引人们沿着正确的方向思考、分析和解决法律问题,但不能得出法律结论的
正当性和合法性。()
A.正确
B.错误
[单选题]从麦格雷戈的Y理论不能得出哪一项管理措施？（ ）
A.管理者的重要任务是创造一个使人得以发挥才能的工作环境。成为辅助者，能给员工支持和帮助。
B.应该给予员工来自于工作本身的内在激励，让员工担当具有挑战性的工作，满足其自我实现的需要。
C.应该采用较为'松弛'的管理办法来对待员工，比如随和的态度、顺应员工的要求以及一团和气。
D.管理制度上给予员工更多的自主权，实行自我控制，让员工参与管理和决策，并共同分享权力。
[单选题]列宁曾得出一个结论：社会主义不能在所有国家内（ ）获得胜利。
A.必然
B.同时
C.都
D.一定
[单选题]下列支出最终不能形成费用的是( )。
A.购买无形资产支出
B.捐赠支出
C.支付广告费支出
D.固定资产修理支出
[单选题]（ ）膳食调查能准确地得出食物中各种营养素的实际摄入量，但是分析过程复杂、代价高，不适合进行大规模的人群研究，也不适合大范围的营养素研究，一般只用于特殊需要的营养研究。
A.称重法
B.询问法
C.食物频率法
D.化学分析法
[单选题]梅奥通过霍桑试验得出，职⼯是（ ），企业中存在（ ）组织，以及新型的领导能
⼒在于提⾼职⼯满⾜程度的能⼒等观点，开启了⾏为科学研究。
A. 经济⼈；正式
B. 经济⼈；⾮正式
C. 社会⼈；正式
D. 社会⼈；⾮正式
[填空题]被叫回成功的最终响应（ ）,主叫S-CSCF 检查携带SDP 的媒体已鉴权,保存会话信息（ ）进入通话状态,S-CSCF 按（ ）转发响应
[判断题]
投资项目评价时，如果贴现指标得出的结论与非贴现指标得出的结论不一致时，应以贴现指标为准。 ( )
[难度2]
A.正确
B.错误
[多选题]以下（ ）等状态属于银行汇票最终状态，不能进行其他处理。
A.已解付
B.已撤销
C.已退票
D.已挂失
[单选题]以下银行汇票业务状态属于最终状态，不能进行其他处理的是（ ）。
A.已解付
B.已签发
C.已挂失
D.已止付
[判断题]在燃气置换过程中,如S燃气能置换A燃气,则表示A燃气一定能置换S燃气。( )
A.正确
B.错误
[填空题]S404T31.S001 能( )、( )、( )运行回路正常电流，也能在规定时间内关合、承载及开断规定的过载电流( )的开关设备，也称开关。
