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[多选题]我国有关法律法规明确提出了保护女职工的要求，并规定了成年妇女禁忌从事的作业。下列作业，成年妇女不可以从事的作业是?
A.金属矿山井下作业
B.负重质量超过25kg的间断搬运作业
C.高温工作环境下的作业
D.低温工作环境下的作业
[单选题]《女职工劳动保护特别规定》规定，对怀孕（ ）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.7
B.6
C.8
D.
E.
F.
G.
H.单选
[多选题]《女职工劳动保护特别规定》规定：用人单位不得因女职工--- 降低其工资、予以辞退、解除劳动合同。
A.怀孕
B.生育
C.哺乳
[简答题]国务院《女职工劳动保护规定》禁止女职工从事()、国家规定的第()级体力劳动强度的劳动和其他女职工()的劳动。
[单选题]规定女职工禁忌劳动范围的宗旨是保护女职工免受职业病危害，尤其是保护女性（ ）时期的健康，保证劳动力资源的可持续发展。
A.孕产
B.生理特殊
C.工作
[单选题]女职工的特殊保护一般是指女职工的( )的保护。
A.婚姻
B.月经期、孕期、产期、哺乳期
C.财产
D.经济
[单选题]职工内部病退年龄为男职工（ ）岁，女职工为45岁。职工内部病退的待遇按有关规定执行。
A.50
B.52
C. 55
D.58
[简答题]我国法规规定女职工年满多少周岁可以退休？
[单选题]用人单位应当加强女职工劳动保护，采取措施改善女职工（ ）条件。
A.工作
B.休息休假
C.劳动安全卫生
[单选题]为了减少和解决女职工在劳动中因（ ）造成的特殊困难，保护女职工健康，制定《女职工劳动保护特别规定》。
A.身体状况
B.生理特点
C.疾病与不适
[简答题]按照我国法律规定，女职工因生育享受的产假不少于多少天？
[单选题]明确提出教师工作应被视为一种专业的法律法规或文件是。
A.《中华人民共和国教师法》。
B.关于教师地位的建议
C.《国际标准职业分类》
D.《中华人民共和国教育法》。
[判断题]根据我国劳动法的规定，用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内单方面解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]《劳动法》规定，国家对女职工和( )实行特殊劳动保护。
A. 童工
B. 未成年工
C. 青少年
[简答题]女职工“四期”保护是什么? 从目前我国社会保险的内容看，主要有哪“五险”？
