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发布时间:2023-10-18 23:09:30

[单选题](66153)用人单位应当依法建立和完善( ),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。(2.0分)
A.规章制度
B.用人制度
C.福利制度
D.帮抚制度

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[单选题]用人单位应当依法建立和完善( ),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
A.规章制度
B.用人制度
C.福利制度
D.帮抚制度
[单选题] 《劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有( )和履行劳动义务。
A.职业福利
B.劳动权利
C.社保权利
D.医保权利
[单选题]各民族劳动者享有( )的劳动权利。用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。
A.自由
B.一致
C.优先
D.平等
[判断题]( )用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,在劳动者离开该 用人单位时交劳动者本人保存。
A.正确
B.错误
[单选题]工会应当帮助、 指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同, 并与用人单位建立( ),维护劳动者的合法权益。
A.职工代表大会制度
B.集体协商机制
C.联席会议制度
[单选题]用人单位对劳动者应当实行定期()制度,建立健全劳动者健康档案。
A.安全检查
B.家庭调查
C.健康检查
D.交通检查
[单选题]用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立( )劳动合同
A.A.口
B.书面
C.非合作
D.合作
[单选题]用人单位依法与劳动者建立劳动关系,自用工之日起()内与劳动者订立书面劳动合同。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[单选题] 用人单位自( )起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
A.用工之日
B.劳动合同签订之日
C.劳动合同约定的日期开始
[判断题] 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,其应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。( )
A.正确
B.错误
[填空题]《人力资源市场暂行条例》规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立( ),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。
[多选题]县级以上各级人民政府劳动行政部门、有关部门和用人单位应当依法对劳动者劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况,进行( )。P18
A.统计
B.统筹
C.报警
D.报告
E.处理
[单选题]用人单位应当为劳动者建立( ),并按照规定的期限妥善保存。
A.职业健康护理档案
B.职业健康劳动档案
C.职业健康监护档案
D.职业健康学习档案
[单选题]用人单位应当为劳动者建立( )档案,并按照规定的期限妥善保存.
A.员工健康检查
B.职业健康监护
C.定期健康检查
D.职业健康体检

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