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[单项选择]企业补充养老保险是对基本养老保险的补充，是由企业根据其（）状况确定的。
A. 经济效益
B. 职工人数
C. 企业规模
[简答题]简述影响企业补充养老保险的补充水平的主要因素。
[多项选择]从各国实行补充养老保险的经验看，经办企业补充养老保险的形式主要有（）
A. 间接保险形式
B. 直接保险形式
C. 直接承诺形式
D. 直接经办形式
E. 共同基金形式
[判断题]企业补充养老保险是对基本养老的补充，是由企业根据其个人意愿确定的。
[单项选择]根据2009年发布的《关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》（财税[2009]27号），企业为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费，在不超过工资总额（）标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除。
A. 4%
B. 5%
C. 6%
D. 8%
[单项选择]我国养老保险制度包括、（）、补充养老保险、个人储蓄性养老保险。
A. 基本养老保险
B. 农村社会养老保险
C. 失业保险
D. 商业保险
[单项选择]企业补充养老保险金和职工个人储蓄性养老保险金由单位统一管理，实行专户储存、（）。
A. 专款专用
B. 任意取用
C. 申请使用
[单项选择]补充养老保险企业缴费的计算比例是工资总额的（）。
A. 4%
B. 8%
C. 6%
D. 5%
[判断题]企业年金计划已经成为整个养老保险体系中的一个支柱，是社会养老保险的一个重要补充。
[单项选择]企业补充养老保险的实施范围限于（）。
A. 乡镇企业
B. 外资企业
C. 城镇各类企业
[多项选择]企业补充养老保险具有下述哪些特点？（）
A. 国家立法强制企业参加
B. 企业有权决定参加还是不参加
C. 补充水平可以根据企业经济效益调整
D. 企业一旦参加就不能中止
[简答题]建立企业补充养老保险制度的基本条件是什么？
[判断题]企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费属于企业额外自愿给予员工的，税法规定不得扣除。
[多项选择]目前，我国建立企业补充养老保险的原则包括（）
A. 自愿原则
B. 普遍性原则
C. 补充养老保险与个人储蓄性养老保险相结合原则
D. 适当高于基本养老保险金原则
E. 补充养老保险水平适中原则
