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[单项选择]不属于科学管理内涵的是（）
A. 组织要科学
B. 要有科学的精神
C. 产品设计要科学
D. 方法和工具要科学
[单项选择]不属于科学教育内涵的是（）
A. 科学知识
B. 科学精神
C. 科学方法
D. 科学头脑
[单项选择]下列不属于数学素养内涵的是（）
A. 数学思想
B. 数学情景
C. 数学交流
D. 数学价值
[单项选择]下列哪项不属于康复基本内涵（）
A. 采用综合措施
B. 强调生物学模式
C. 强调功能训练，再训练
D. 以提高生活质量，回归社会为最终目标
E. 以残疾人和患者功能障碍为核心
[单项选择]不属于教师科技素养内涵的是（）
A. 掌握丰富的科技知识
B. 能用科学的方法进行思考
C. 能尊重儿童
D. 以积极的态度对待科学技术
[简答题]以人为本的内涵在发展问题上的体现是什么？
[单项选择]下列不属于大学生内涵培养需要注意的是（）。
A. 心灵建设
B. 心灵发展
C. 魅力展现
D. 人格培养
[判断题]以人为本的内涵不是固定的，可以多角度进行思考。
[单项选择]根据本讲，以下不属于一带一路战略内涵的三个共同体的是（）。
A. 利益共同体
B. 命运共同体
C. 发展共同体
D. 责任共同体
[单项选择]以下描述中不属于网络财务内涵的是（）。
A. 能进行各种远操作
B. 是以财务管理为核心、业务管理与财务管理协同的综合系统工程
C. 各项功能基于全面核算
D. 是企业级的财务应用系统
[单项选择]下列哪项不属于食品安全性评价内涵（）
A. 某种食品是否可以安全食用
B. 食品中有关危害成分或物质的毒性极其风险大小
C. 食品中不得含有微生物
D. 确认物质的安全剂量
[判断题]以人为本、量才适用不属于人力资源职业守则的范围。
[单项选择]下列不属于健康管理服务内涵与特征的是（）
A. 舒适性
B. 私密性
C. 普及性
D. 可行性
[单项选择]以下哪项内容不属于职业生涯管理的内涵（）。
A. 它是对人们的生活方式、经济状况、文化水平、行为模式、思想情操的综合反映，也是一个人社会地位的反映
B. 管理部门根据组织发展和人力资源规划的需要，在组织中制定与员工职业生涯整体规划相适应得职业发展规划，为员工提供适当的教育、培训、轮岗和提升等机会，协助员工实现职业生涯发展目标
C. 是企业人力资源管理的重要内容之一，包括职业生涯的设计、规划、开发、执行、评估和反馈等一系列综合性的活动和过程
D. 其实质是把员工职业生涯规划的制定和实施纳入组织的人力资源规划体系中，通过员工和组织的共同努力与合作，使每个员工的职业生涯目标与组织目标相一致
[单项选择]下列不属于“以人为本”中的“人”的内容是（）
A. 组织外部的人
B. 组织内部的人
C. 高层
D. 其他公司的人
[单项选择]下列不属于“以人为本”中“人”的特征的是（）
A. 静态变化
B. 群居
C. 有思想
D. 差异性
[单项选择]以下不属于“以质取胜”战略内涵的是（）
A. 提高出口商品的质量和声誉
B. 优化出口商品结构
C. 创名牌出口商品
D. 加强商品的出口数量
[单项选择]下列各项中，不属于大学生团队精神基本内涵的是（）
A. 团队的凝聚力
B. 团队的合作意识
C. 团队的经济利益
D. 团队的高昂士气
