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[多项选择]企业国际化折中理论要求，企业在实施国际化经营时必须考虑的因素有（）
A. 所有权特定因素
B. 政治法律因素
C. 社会文化因素
D. 内部化因素
E. 区位因素
[判断题]经济全球化背景下，人力资源管理的角色必须同企业的发展战略相匹配，人力资源的任何工作都不仅仅是人力资源部门自身的工作，它的所有目的和作用都必须是建立在支持企业整体目标的基础上。
[判断题]企业国际化是一个双向过程，包括外向国际化和内向国际化。
[判断题]广义的全球化并不仅仅指经济上的相互依赖，而是关涉到我们生活中的时空转换。
[单项选择]企业在国际化经营中国际生产战略上，到东道国建生产中心的经营战略是处于下列哪项因素的考虑（）
A. 东道国技术先进
B. 东道国员工素质较强
C. 东道国原材料丰富、用工成本低
D. 东道国管理比较超前
[单项选择]经营国际化的带动论认为企业的发展既可以来自于推力因素的增加，也可以来自阻力因素的减少。与这种跨国经营发展的阻力减少论相应的几种带动论不包括（）。
A. 订单带动论
B. 技术带动论
C. 客户带动论
D. 竞争带动论
[填空题]农业企业的发展趋势：（）、（）、生态化、智能化、绿色化、高效化、经营国际化。
[多项选择]企业国际化包括（）
A. 企业经营国际化
B. 企业管理国际化
C. 企业生产国际化
D. 企业营销国际化
E. 企业自身国际化
[单项选择]企业经营活动的国际化经营必然引发（）的国际化。
A. 信息资源
B. 附加价值
C. 文化
D. A与C
[单项选择]迪尔和肯尼迪认为，企业文化组成的因素不包括（）。
A. 价值观
B. 英雄人物
C. 习俗仪式
D. 语言
[多项选择]中小企业国际化互联网影响理论认为，中小企业国际化过程中遇到的障碍有（）
A. 心理障碍
B. 运行障碍
C. 组织障碍
D. 产品（市场）障碍
E. 文化障碍
[单项选择]在经济全球化的背景下，传统节日是保持民族认同感的重要（）。我们的春节等传统节目面临的不仅仅是要“保卫”，而是中国传统节日如何在新的历史时期出新的文化内涵。如果中国的许多传统节日，都能像外国的圣诞节一样，形成节日效应，则将不仅有利于保护我们的传统文化遗产，或许还能拉动经济增长，为（）这次经济“寒流”贡献力量。
A. 营垒；发掘；抵制
B. 堡垒；开掘；抵御
C. 壁垒；挖掘；阻挡
D. 保障；开发；阻隔
[判断题]一个演示文稿可由多张幻灯片组成，也可由一张幻灯片组成。
[多项选择]导致保险业务国际化的推动因素有（）。
A. 保险与再保险业务的国际性特点决定了保险业务必须国际化
B. 跨国公司的保险需求推动保险业务朝国际化发展
C. 巨额保险标的的出现推动了保险业务国际化的发展
D. 保险自由化为保险业务国际化提供了机遇
[多项选择]不同企业的国际化程度不同，但一般来说，国际化要经过阶段有（）。
A. 国内市场阶段
B. 出口国际化阶段
C. 地区经营阶段
D. 跨国经营阶段
E. 全球化阶段
[单项选择]在国际化经营的高速发展阶段，（）成为企业国际化经营的主导方式。
A. 进出口贸易
B. 国际间接投资
C. 对外直接投资
[简答题]企业进行国际化经营与进行国内化经营有什么区别？
