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发布时间:2023-10-13 04:21:35

[单选题]全员绩效考核在岗人员覆盖率需达( )%
A.60
B.80
C.90
D.100

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[多选题]《员工绩效考核管理办法》中对在岗期间玩手机的考核评分和考核金额分别
为()
A.-2
B.-5
C.-20
D.-50
[判断题]按照国家电网有限公司全员绩效工作要求,专职驻村人员进驻开展工作后,不需要参与绩效考核。
A.正确
B.错误
[多选题]全员绩效考核应全面建立绩效考核信息档案,如实记录保存所属单位的( )和考核评价结果等资料。
A.企业负责人
B.管理机关
C.一线员工的绩效合约
D.指标完成情况
E.绩效改进情况
[判断题]根据各地区不同的情况,制定完善科学的个人金融业务的绩效考核办法,建立健全全员营销激励机制。
A.正确
B.错误
[判断题]安全生产纳入各级单位全员绩效考核。( )
A.正确
B.错误
[填空题]组织绩效考核的主要工作包括设计关键绩效指标、设定绩效目标、进行绩效考核和( )。
[单选题]工作绩效考核分为( )和月度工作绩效考核两种。
A.月度综合考核
B.季度综合考核
C.半年度工作绩效考核
D.年度综合考核
[单选题]站务室绩效考核方案中规定月度绩效考核等级 有个等级。
A.3
B.4
C.5
D.6
[判断题] 一线业务人员绩效考核必须采用工作积分制进行考核
A.正确
B.错误
[多选题]站务室绩效考核方案中规定月度绩效考核有以下 个等级。
A.A
B.Bl、B2
C.Cl、C2
D.D
[判断题]试用期员工参与科室月度绩效考核,不参与季 度绩效考核。
A.正确
B.错误
[单选题]学员考核综合成绩纳入个人绩效考核,成绩不合格的,当期绩效考核结果不得高于( )。
A.A.级
B.B.级
C.C.级
D.D.级
[单选题]绩效考核是一个动态的持续过程,( )是绩效考核的基础。
A. 绩效计划和沟通
B.绩效改进计划
C. 绩效反馈
D.绩效结果的应用
[判断题]根据《国网新疆电力有限公司人资部关于优化全员绩效考核结果评定和应用的通知》,原则上,对考核结果为A级的组织(部门、分场、班组、团队等),A级员工占比可适当提高。
A.正确
B.错误
[判断题]为确保贷款审查履职到位,对贷款审查人员建立单独的绩效考核机制。审查人员绩效工资可与营销调查中心贷款投放数量全额挂钩。
A.正确
B.错误

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