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[多项选择]下列有关事业单位人员聘用制度的表述，正确的是（）。
A. 事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年
B. 初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月
C. 业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休
D. 事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
[单项选择]下列有关事业单位人事争议处理方法的表述，错误的是（）。
A. 人事争议发生后，当事人可以协商解决
B. 当事人可以直接向人事争议仲裁委员会申请仲裁
C. 因仲裁具有终局性，当事人对仲裁裁决不服的，不可以向人民法院提起诉讼
D. 人事争议发生后，当事人不愿协商的，可以向主管部门申请调解
[单项选择]下列关于事业单位人员考核的表述，错误的是（）。
A. 应坚持客观公正、民主公开、注意实绩的原则
B. 考核范围包括事业单位的专业技术人员
C. 考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面
D. 考核的重点内容是业务技术水平
[多项选择]下列有关事业单位人事争议仲裁的表述，不正确的是（）。
A. 除涉及国家、军队秘密和个人隐私的以外，仲裁都应当公开开庭进行
B. 涉及商业秘密，当事人申请不公开开庭的，应当不公开开庭
C. 当事人协议不开庭的，仲裁庭可以书面仲裁
D. 被申请人没有按时提交或者不提交答辩书的，应中止裁决
[多项选择]事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定（）
A. 申请复核
B. 提出申诉
C. 提起仲裁
D. 起诉
[单项选择]下列有关事业单位固定资产的表述中，正确的是（）
A. 使用年限必须在一年以上
B. 单位价值必须在2000元以上
C. 需要计提折旧
D. 在固定资产办理竣工决算之前发生的，应当计入当期支出或者费用；在竣工决算之后发生的，计入固定资产价值
[判断题]事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。
[多项选择]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员处分解除后，（）按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。
A. 考核
B. 竞聘上岗
C. 晋升工资
D. 休假
[填空题]事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出（）。
[多项选择]事业单位工作人员的处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到（）处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
A. 降低岗位等级
B. 警告
C. 撤职
D. 记过
[判断题]支教人员年度考核由受援单位根据规定的指标在支教人员范围内单独考核，由编制所在单位汇总上报。
[单项选择]事业单位工作人员与所在单位发生了人事争议，按照《事业单位人事管理条例》有关人事处理的规定，应按照（）等有关规定处理。
A. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
B. 《中华人民共和国劳动合同法》
C. 《中华人民共和国公务员法》
D. 《中华人民共和国民法通则》
[单项选择]年度考核优秀等次人数一般不超过本单位参加年度考核工作人员总数的（）
A. 0.15
B. 0.25
C. 0.1
D. 0.2
[单项选择]事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照（）等有关规定处理。
A. 《行政诉讼法》
B. 《民法通则》
C. 《中华人民共和国宪法》
D. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
