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[判断题]企业职工的安全教育培训费应该由员工个人承担
A.正确
B.错误
[判断题]企业职工的安全教育培训费用应该由员工个人承担。
A.正确
B.错误
[填空题]根据《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》新职工上岗前必须进行( )三级安全教育。
[判断题]施工企业应按《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》要求,通过各种途径对全体人员进行安全教育,包括临时工、民工、劳务工等的教育。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《职业健康检查管理办法》规定,在职业健康检查中,员工的检查费用应由( )承担
A.用人单位
B.员工自己
C.当地政府承担
D.保险公司承担
[判断题]生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的经费,进行安全生产培训经费由员工自行承担。
A.正确
B.错误
[判断题]全省农信社干部、员工个人自行参加的社会化培训,费用一律由本人承担,不得由单位经费报销,也不得接受任何机构或个人的资助或者变相资助。
A.正确
B.错误
[判断题]行政处罚听证会的相关费用应由行政机关承担。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。
A.正确
B.错误
[填空题]员工培训档案采用(),在信息系统中实现员工个人信息、员工所在岗位知识和技能要求、员工的能力现状、员工培训需求、员工培训记录和积分、员工培训评估和员工培训证书等信息的动态管理。
[单选题]各基地调拨原辅料时发生的费用应由()承担
A.受益方
B.调入方
C.调出方
D.领导确定
[单选题]劳动者职业健康检查的费用应由谁来承担。 单项选择 .
A.劳动者;
B. 用人单位;
C.用人单位和劳动者按比例;
D. 医院。
[单选题]客户移表须向供电企业提出申请,移表费用应由( )承担。
A.供电企业和客户协商
B.供电企业
C.客户
D.施工人员
[单选题]用户移表须向供电企业提出申请,移表费用应由( )承担。
A.供电企业和用户协商
B.供电企业
C.用户
D.视不同情况而定