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[多选题]根据《就业服务与就业管理规定》，劳动者年满16周岁，有劳动能力且有就业愿望的，可凭本人身份证件，通过（ ）等渠道求职。
A.公共就业服务机构
B.职业中介机构
C.熟人介绍
D.直接联系用人单位
[单选题]未成年工是指年满( )周岁,未满( C )周岁的劳动者。
A.十六、二十
B.十八、二十
C.十六、十八
D.十八、二十二
[判断题]
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
A.正确
B.错误
[单选题]未成年工是指年满( )未满十八周岁的劳动者。
A.15周岁
B.16周岁
C.17周岁
D.18周岁
[判断题]根据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者 （ ）
A.正确
B.错误
[单选题]我国法律规定，年满( )以上的劳动者才能作为劳动合同主体的劳动者。
A.15周岁
B.16周岁
C.18周岁
D.20周岁
[单选题]劳动者享有平等的就业权利和就业机会,是劳动就业( )的原则。
A.国家促进就业
B.平等就业
C.劳动竞争就业
D.照顾特殊群体人员就业
[判断题]劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是 18 周岁。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者享有平等就业和选择就业的权利，不享有提请劳动争议处理的权利。( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、( )的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.休息休假
B.罢工
C.上访
D.游行
[判断题]A-A-001513
劳动者享有平等就业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保障和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动的权利。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.正确
B.错误
