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[简答题]简述人力资源管理的主要职能以及人力资源开发与人力资源管理各职能的关系。
[简答题]请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。
[判断题]现代人力资源管理往往注重内部人力资源的开发与利用。
[单项选择]在人力资源管理的下列部分中，哪一部分与人力资源培训开发的关系与其他三个部分的关系不一样？（）
A. 绩效考核
B. 人力资源规划
C. 薪酬激励
D. 人员招聘
[单项选择]关于培训与开发和人力资源管理其他职能模块之间的关系，下列表述错误的是（）。
A. 职位分析是实施培训与开发活动的重要基础之一
B. 人力资源规划是培训与开发得以顺利实施的重要保证
C. 培训与开发同绩效管理的关系相对不是很紧密
D. 良好的员工关系对培训与开发有着巨大的推动作用
[简答题]与传统人力资源管理相比，电子商务人力资源管理有哪些优势？
[多项选择]人力资源管理部门和非人力资源管理部门在人力资源管理方面的不同责任主要体现在（）
A. 人力资源管理部门负责制定相关的制度和政策，非人力资源管理部门来贯彻执行
B. 人力资源管理部门负责相关制度政策的监控审核，非人力资源管理部门负责执行申报
C. 非人力资源管理部门提供人力资源有关的需求，人力资源管理部门则负责满足要求
D. 人力资源管理部门要承担人力资源的有关责任，非人力资源管理部门不需要承担责任
[判断题]相对而言，公共部门在人力资源管理中比较关注人力资源选取环节，而私人部门则更重视人力资源的开发环节。
