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发布时间:2024-05-04 05:53:59

[单项选择]一般情况下,通常由企业员工的平均工资来反映的是()
A. 工资级差
B. 工资形式
C. 工资水平
D. 工资支付

更多"一般情况下,通常由企业员工的平均工资来反映的是()"的相关试题:

[多项选择]员工报酬通常由()构成。
A. 基础工资
B. 津贴
C. 奖金
D. 福利
E. 保险
[单项选择]员工报酬通常由()部分构成。
A. 5个
B. 4个
C. 3个
D. 2个
[多项选择]企业的员工一般包括()。
A. 生产人员
B. 工程技术人员
C. 管理人员
D. 服务人员
[多项选择]一般模板工程通常由()等组成。
A. 面板
B. 支架
C. 加固件
D. 连接件
E. 螺栓
[多项选择]旅游企业员工心理健康的一般标准应包括()
A. 对自己有一个正确的评价
B. 人格平衡发展
C. 适应能力强
D. 人际关系良好
[单项选择]()是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条。
A. 工资条
B. 工资发放表
C. 工资汇总表
D. 工资统计表
[多项选择]旅游企业员工培训的内容一般可以划分为()。
A. 文化知识培训
B. 服务技能技巧培训
C. 服务意识与职业道德培训
D. 管理培训
[判断题]一致性是指员工行为规范必须与企业符号层要素保持高度一致并充分反映企业理念,成为企业理念的有机载体。
[单项选择]()工作通常由企业和项目部共同完成,属于企业与项目部经营指标签约的基础工作。
A. 成本预测
B. 成本计划
C. 成本实施
D. 成本控制与调整
[单项选择]旅游服务企业的外部营销功能通常由()来担负。
A. 营销部门
B. 人力资源管理部门
C. 一线部门
D. 管理高层
[多项选择]以SmartArt图形图解企业结构时,企业组织结构式表现员工、职称和群体关系的一种图表,它形象地反映组织内部各()相互之间的关系,也是企业管理权限结构的一种直观的表现。
A. 机构
B. 集体
C. 岗位
D. 结构
[单项选择]表层的()文化是企业和员工的理想、价值观和精神面貌的具体反映。
A. 精神
B. 企业
C. 制度
D. 物质
[单项选择]在正常情况下,团体或企业员工人际冲突一般不会突然发生,大都要经过一个隐蔽发展的过程,这个过程一般称为()
A. 隐形冲突
B. 不明显冲突
C. 压抑冲突
D. 潜在冲突
[单项选择]

股权回购是指通常由被投资企业()出资购买股权投资基金持有的企业股份,从而使股权投资基金实现退出的行为。
Ⅰ.大股东
Ⅱ.创始股东
Ⅲ.股权投资基金


A. Ⅰ、Ⅱ
B. Ⅰ、Ⅲ
C. Ⅱ、Ⅲ
D. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
[单项选择]企业领导决策层行为、中层人员行为和一般员工行为共同构成()
A. 企业的所有行为
B. 企业的整体社会行为
C. 企业中的个体行为
D. 企业中的群体行为
[单项选择]企业高层领导者通过创立取得全员工共识的企业文化,以增强企业员工的向心力、凝聚力,从而确保企业战略顺利实施的一种方式。这个战略实施方式称为()。
A. 指令型方式
B. 变革型方式
C. 合作型方式
D. 文化型方式
[判断题]总统套房通常由3间房间构成,设施设备高级豪华,一般四星及以上饭店才设。
[单项选择]网络中有台DNS服务器,所有员工的客户端都被配置为动态获取IP地址。某员工反映他无法连接到某些INTERNET站点,错误信息如下:“服务器找不到或是DNS错误。你可以从你的计算机和网络中的其他计算机访问该站点。”要解决这个问题,应该()。
A. 停止并重起DHCP客户端服务
B. 停止并重起WORKSTATION服务
C. 运行ipconfig/registerdns
D. 运行ipconfig/flushdns
[判断题]企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识,企业员工是企业文化的弘扬者。

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