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发布时间:2024-01-06 23:53:27

[判断题]依照《职业病防治法》,因劳动者依法行使正当权利而解除、终止与其订立的劳动合同的,其行为无效。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]依照《职业病防治法》,因劳动者依法行使正当权利而解除、终止与"的相关试题:

[判断题]依照《职业病防治法》,用人单位与劳动者订立的劳动合同,不包括聘用合同。
A.正确
B.错误
[单选题]依照《职业病防治法》,( )依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。
A.纪检部门
B.工会组织
C.行业协会
D.卫生部门
[单选题]依据《职业病防治法》,在职业病防治方面用人单位必须依法参加( )。
A.失业保险
B.意外保险
C.工伤保险
D.医疗保险
[判断题]《职业病防治法》规定,建设单位未按照《职业病防治法》规定对职业病防护设施进行职业病危害控制效果评价、未经卫生行政部门验收或者验收不合格,可将设施投入运行使用后整改。
A.正确
B.错误
[多选题]国务院( )依照《职业病防治法》和国务院确定的职责,负责全国职业病防治的监 督管理工作。
A..安全生产监督管理部门
B.卫生行政部门
C..劳动保障行政部门
D.建设行政部门
E..交通行政部门
[单选题]《职业病防治法》规定,用人单位的()应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
A.主要负责人
B.职业卫生管理人员
C.主要负责人和职业卫生管理人员
[多选题]《职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施
C.职业病待遇
D.职业禁忌
E.职业体检情况
[单选题]根据《职业病防治法》 ,( )应当接受职业卫 生培训,遵守《职业病防治法》 律、法规,依法组织本单位 的职业病防治工作。
A. 安全主管
B.工会主席
C.用人单位的负责人
[判断题]依照《职业病防治法》,承担职业病诊断的医疗卫生机构不得拒绝劳动者进行职业病诊断的要求。
A.正确
B.错误
[判断题]依照《 职业病防治法》,用人代为未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由安全生产监督管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款。
A.正确
B.错误
[单选题] 职业病防治法规定( )依法享有职业卫生保护的权利:
A.劳动者
B.用人单位
C.地方政府
D.法人单位
[判断题]职业病防治法规定劳动者依法享有职业卫生保护的权力。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]依照《职业病防治法》,职业病诊断证明书应当由参与诊断的医师共同签署,并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。
A.正确
B.错误

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