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发布时间:2023-11-06 19:15:43

[单选题]公司各级单位企业负责人实行( ),其薪酬与其他职工薪酬分开管理。
A.负责人薪酬
B.年薪制
C.绩效薪酬
D.年终制

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[单选题]公司各级单位企业负责人实行( ),其薪酬与其他职工薪酬分开管理。
A.负责人薪酬
B.年薪制
C.绩效薪酬
D.年终制
[判断题]公司各级单位实行上级单位对下级单位的安全责任追究制度,包括对责任人和责任单位领导的责任追究。在公司各级单位内部考核上,上级单位为下级单位承担连带责任。
A.正确
B.错误
[单选题]国网公司各级单位实行以各级( )为安全第一责任人的安全责任制,建立健全安全保证体系和安全监督体系,并充分发挥作用作用。
A.行政正职
B.主管安全领导
C.安全部门主管
D.分管安全领导
[判断题]公司各级单位实行以各级行政正职为安全第一责任人的安全责任制,建立健全安全保证体系和安全监督体系,并充分发挥作用。
A.正确
B.错误
[单选题]公司各级单位实行以各级()为安全第一责任人的安全责任制,建立健全安全保证体系和安全监督体系,并充分发挥作用。
A.行政正职
B.主管安全领导
C.安全部门主任
D.分管安全领导
[判断题]《国家电网公司合同管理办法》所称合同是指公司各级单位与其他平等主体(自然人、法人、其他组织)之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。劳动合同可参照执行。
A.正确
B.错误
[多选题]符合下列条件的公司总部、分部及公司各级单位,可以建立企业年金( )。
A.依法参加基本医疗保险并履行缴费义务
B.能够完成年度经营业绩考核指标,具有持续的年金支付能力,人工 成本承受能力较强
C.基础管理规范,民主制度健全,已建立集体协商机制
D.依法参加基本养老保险并履行缴费义务
[单选题]企业负责人(集团领导班子)离任后,其薪酬方案和考核兑现个人收入的原始资料至少保存( )年。
A.5
B.10
C.15
D.20
[单选题]公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责,做到责任分担,并实行( )的安全逐级负责制。
A.上级对下级
B.下级对上级
C.三级安全网络
D.安全监督体系
[单选题]公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责,做到责任分担,并实行()。
A.上级对下级的安全逐级负责制
B.下级对上级的安全逐级负责制
C.一级对一级的安全逐级负责制
D.主要负责人总负责制
[判断题]公司各级单位的各部门、各岗位应有明确的安全管理职责,做到责任分担,并实行下级对上级的安全逐级负责制。
A.正确
B.错误
[判断题]当职工达到法定退休年龄并办理了退休手续公司总部、分部及公司各级单位应终止为职工缴纳企业年金费用。
A.正确
B.错误
[单选题]各级单位任用会计人员应当实行回避制度。单位主要负责人的直系亲属不得担任本单位( );会计机构负责人(会计主管人员)的直系亲属不得在本单位会计机构中担任( )工作。
A.会计机构负责人、出纳
B.会计机构负责人、预算
C.财务稽核管理、出纳
D.财务稽核管理、预算
[单选题]公司各级单位应成立(),全面领导本单位应急管理工作。
A.应急预防小组
B.应急领导小组
C.应急实施小组
D.应急评价小组
[单选题]公司各级单位()是本单位的安全第一责任人,对本单位安全工作和安全目标负全面责任。
A.行政正职
B.行政副职
C.安监部主任
D.运维部主任
[判断题]省公司所属各级单位负责本单位党员服务队的建设。
A.正确
B.错误

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