更多"[单选题]员工年度考核为基本称职及以下的，绩效分配系数不高于（）"的相关试题:
[单选题]员工绩效考核结果为基本称职的,年度预留绩效工资( )
A.不发
B.发放20%
C.发放30%
D.发放50%
[判断题]考核结果为基本称职的,发放年度预留绩效工资的50%。( )
A.正确
B.错误
[判断题]本行员工的年度考核结果可分优秀、称职、基本称职和不称职等四个等次。( )
A.正确
B.错误
[单选题]管理人员在年度考核民主测评中，被评为不称职或不称职票超过（ ）的，或连续两年评为基本称职的，经组织考核认定为不称职的，一般应免去或解聘管理人员职务。
A.三分之一
B.二分之一
C.三分之二
D.四分之一
[多选题]公职律师有下列情形之一的,各级税务机关法制部门应当提出公职律师相应年度考核不称职的意见。()
A.2年内无正当理由不接受安排的法律工作2次以上的
B.2年内无正当理由不接受安排的实践锻炼2次以上的
C.2年内无正当理由不参加脱产执业培训的
D.2年内无正当理由不参加安排的平时培养活动3次以上的
[单选题]考核方式分为工作绩效考核及年度综合考核两部分,采取直线考核形式,由员工的直接上级进行考核
A.正确
B.错误
