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[单选题]个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随()变动而变动的规律。
A.劳动者对于闲暇时间和收入的偏好程度
B.市场
C.企业工时政策
D.工资率
[单选题]个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人的劳动力供给意愿随()变动而变动的规律.
A.市场
B.工资率
C.劳动者对于闲暇和收入的偏好程度
D.企业对于闲暇和收入的偏好程度
[单选题]工资率增加的情况下，劳动者最终是增加劳动力供给时间还是减少劳动力供给时间，要取决于收入效应与替代效应中何种效应的力量更大，下列陈述正确的是()。
A.收入效应大于替代效应，劳动者最终劳动力供给时间不变
B.收入效应小于替代效应，劳动者最终是减少劳动力供给时间
C.收入效应大于替代效应，劳动者最终是增加劳动力供给时间
D.收入效应小于替代效应，劳动者最终是增加劳动力供给时间
[单选题]如果某市汽车生产工人的劳动力供给弹性为0.5由于工资水平上涨这类劳动者的劳动力供给时间增加了10%他们原来的工资水平是每小时20元现在一定是上升到了（ ）。
A.20元
B.24元
C.30元
D.35元
[单选题]如果某地区建筑工人的劳动力供给弹性为0．8，由于工资水平上涨，这类劳动者的劳动力供给时间增加了16％，他们原来的工资水平是每小时20元，那么现在的工资水平是每小时（ ）元。
A.24
B.16
C.23．2
D.16．8
[单选题]如果某市纺织工人的劳动力供给弹性为0．5．由于工资水平上涨，这类劳动者的劳动力供给时间增加了15％，他们原来的工资水平是每小时25元，那么现在的工资水平是( )元。
A.26．88
B.28．75
C.30．5
D.32．5
[单选题]其他因素不变，导致供给沿着既定的供给曲线变动的因素是（ ）。
A.生产成本
B.产品价格
C.生产技术
D.消费者偏好
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升，从而促使劳动者增加劳动力供给时间，这种效应称为()。
A.收入效应
B.替代效应
C.规模效应
D.产出效应
[单选题]对个人劳动力供给而言，工资率上升的收入效应会导致劳动者( )。
A.减少劳动收入
B.减少劳动力供给时间
C.减少享受闲暇
D.增加劳动力供给时间
[单选题]对个人劳动力供给而言，工资率下降的替代效应会导致劳动者( )。
A.增加劳动收入
B.减少享受闲暇
C.减少劳动力供给时间
D.增加劳动力供给时间
