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发布时间:2024-06-28 23:19:24

[单选题]高技能人才比例指标指在报告期末全资及控股单位生产技能岗位工作的职工人数中,具有高级工、技师、高级技师技能等级,或者具有( )及以上专业技术资格的人员,占在生产技能岗位工作的全部职工人数的百分比。
A.初级$
B.$中级$
C.$副高级$
D.$高级

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[单选题]高技能人才比例指标指在报告期末全资及控股单位生产技能岗位工作的职工人数中,具有高级工、技师、高级技师技能等级,或者具有( )及以上专业技术资格的人员,占在生产技能岗位工作的全部职工人数的百分比。
A.初级$
B.$中级$
C.$副高级$
D.$高级
[单选题]人才当量密度指在报告期末,对全资及控股单位职工的学历、学位、职称、()、技能等级进行系数折算,取四者之中最高的折算值累加之和占全部职工人数的比率。
A.项目获奖等级$
B.$工作岗位等级$
C.$专家人才等级$
D.$薪酬福利等级
[判断题]职工人数指在报告期末全资及控股单位的全部职工人数。职工(下同)是指在公司系统内单位工作,与本单位签订劳动合同,并直接支付工资的人员,包括聘用的离退休人员、港、澳、台和外籍人员,不包括直签合同的农电用工。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《S63大中小微型企业贷款情况表》中的各类客户数指在报告期末与填报机构存在存款、结算、理财、咨询和授信等业务往来的客户总户数,拥有多项业务的客户()。
A.重复统计
B.只统计一次
C.按存款客户统计
[判断题]S63-1报表中,各类客户数指在报告期末与填报机构存在存款、结算、理财、咨询和授信等业务往来的客户总户数,拥有多项业务的客户应分别统计
A.正确
B.错误
[单选题]国网公司级人才入选比例指标定义:指入选国网公司级优秀专家人才人数占( )人数的比例。
A.管理人员$
B.$技术工人$
C.$一线职工$
D.$全部职工
[单选题]余额属性填报报告期末存续的数据,发生额属性填报( )至报告期末累计发生的数据。
A.上期末
B.年初
[判断题]’年增设核销贷款收回额相关附报指标采用余额属性报送自年初至报告期末的累计发生金额。
A.正确
B.错误
[判断题]在信贷发放情况统计中,信贷发放情况统计指标均为发生额属性报送自年初至报告期末的累计发生额。( )
A.正确
B.错误
[判断题]在信贷发放情况统计中,信贷发放情况统计指标均用余额属性报送自年初至报告期末的累计发生额。包括在月度期间发放并收回的贷款( )
A.正确
B.错误
[判断题]G06报表中的期末余额是指报告期末尚未到期的各类理财产品余额。
A.正确
B.错误
[判断题]填报S4b时,报告期内问责人员总人次为填报机构年初至报告期末问责人员数
A.正确
B.错误
[单选题]我行截止2019年年度报告期末第一大股东是( )。
A.新湖中宝股份有限公司
B.温州市名城建设投资集团有限公司
C.温州市财务开发有限公司
D.新明集团有限公司
[判断题]留存利润,指以前年度形成的利润在本报告期末的余额。( )
A.正确
B.错误
[判断题]授信户数指表内外授信合计户数。贷款户数指报告期末有贷款余额的贷款户数
A.正确
B.错误
[单选题]填报《大中小型企业贷款专项统计制度》时,贷款户数指报告期末( )。
A.有贷款余额的企业户数
B.有贷款余额(含有票据贴现余额)的企业户数
C.单位台账中的贷款户数
D.单位台账中有余额(含有票据贴现余额)的贷款户数

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