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[判断题]劳动者若不同意职业健康检查的结论,有权根据有关规定投诉。
A.正确
B.错误
[多选题]对接触职业病危害的劳动者，煤矿应当按照国家有关规定组织（A#C#D）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。
A.A、上岗前
B.B、退休后
C.C、在岗期间
D.D、离岗时
[单选题]《职业健康检查管理办法》规定,( )应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗康复和定期检查。
A. 用人单位
B. 医疗卫生机构
C. 地方卫生行政部门
D. 县级人民政府
[判断题]安全生产行政执法人员、劳动者或者其近亲属、劳动者委托的代理人有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案。
A.正确
B.错误
[多选题]接触职业危害的从业人员,煤炭企业应按照国家有关规定组织( )职业健康检查和医学随访,并将检查结果如实告知从业人员。
A.上岗前
B.在岗期间
C.离岗时
D.应急
[判断题]煤矿企业必须按照国家有关规定,对从业人员上岗前、在岗期间和离岗时进行职业健康检查,建立职业健康档案,并将检查结果书面告知从业人员。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案原件。
A.正确
B.错误
[单选题]根据职业健康检查结果,对劳动者个体的健康状况结论可分为几种? ( )
A.2种
B.3种
C.4种
D.5种
[判断题]《职业病防治法》规定：劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案原件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的原件上签章。（）
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应当对劳动者进行( )职业卫生培训,普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
A.上岗前的和在岗期间的
B.上岗前的
C.在岗期间
D.不定期的
[单选题]工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（ ）。
A.A、要求纠正
B.B、给予行政处罚
C.C、责令停产
[多选题]有下列情形的()劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出 订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同()
A. 劳动者在该用人单位连续工作满十年
B. 劳动者在该用人单文连续工作满十年且表现良好的
C. 连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条 第一项、二项规定的情形,续订劳动合同的
D. 用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳 动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足五年
[单选题]《职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,有权索取本人( )复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章
A.职业健康监护档案
B.人事档案
C.专业技能档案
D.职业晋升档案
[单选题]据《职业病防治法》规定,劳动者有权获得( )等职业病防治服务。
A.职业卫生知识培训
B.职业健康检查、职业病诊疗、康复
C.次医疗卫生机构检查
D.如实告知、调离原岗、妥善安置
[单选题]劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当 （ ），并在所提供的复印件上盖章。
A.如实、无偿提供
B.收取费用
C.如实提供
