更多"[判断题] 5W1H提供了科学的工作分析方法，常被运用到制定计划草案上"的相关试题:
[单选题]下列工作分析方法中，属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是()。
A.临界特质分析法
B.关键事件法
C.工作要素法
D.能力要求法
[单选题]下列工作分析方法中，不属于以工作为基础的系统性工作分析方法的有（）。
A.管理职位描述问卷法
B.关键事件法
C.功能性工作分析方法
D.工作要素法
[多选题]工作分析方法可分为以工作为导向和以人员为导向两类。其中,以工作为导向的工作分析方法包括( ) 。
A.关键事件法
B.职能工作分析法
C.任务清单分析法
D.工作要素法
E.临界特质分析法
[多选题]现代的工作分析方法中，以人为基础的系统性工作分析方法包括（ ）。
A.职位分析问卷法
B.管理职位描述问卷法
C.工作要素法
D.临界特质分析系统
E.能力要求法
[单选题]下列工作分析方法中，不属于以人为基础的系统性工作分析方法的有（）。
A.工作要素法
B.职位分析问卷法
C.能力要求法
D.工作任务清单分析法
[单选题]利用科学的方法，搜集、整理、分析和提供有关社会现象数字资料的工作的总称是指()。
A.统计数据
B.统计资料
C.统计工作
D.统计学
[多选题]工作分析方法可分为以工作为导向和以人员为导向两类。其中,以人员为导向的工作分析方法包括( ) 。
A.关键事件法
B.职能工作分析法
C.职位分析问卷法
D.工作要素法
E.临界特质分析法
[单选题]利用科学的方法,搜集、整理、分析和提供有关社会现象数字资料的工作的总称,称之为( )。
A.统计工作
B.统计数据
C.统计学
D.统计指标
[单选题]（ ）是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作，以收集相关信息的一种工作分析方法。
A.工作日志法
B.问卷法
C.工作实践法
D.访谈法
[单选题]下列工作分析方法中，()是一种典型的工作倾向性工作分析系统.
A.工作要素法
B.关键事件法
C.功能性工作分析方法
D.工作任务清单分析法
[单选题]下列工作分析方法中，（ ）是工作分析人员通过直接观察，把有关工作各部分的内容、特点、方法、程度、目的等信息以文字或图表的形式记录下来的方法。
A.观察法
B.访谈法
C.问卷法
D.工作日志法
[单选题]在现代工作分析方法中，由工作分析专家管理者或工作人员在大量收集与工作相关信息的基础上，详细记录其中关键事件及具体分析职位特征要求的方法是（ ）。
A.关键事件法
B.能力要求法
C.功能性工作分析方法
D.工作要素法
[单选题]主题专家会议法是工作分析的主要方法之一。下列哪一项不属于主题专家会议法这一工作分析方法的优点?( )。
A.操作较为简单,成本低
B.集思广益,可以弥补个人意见的不足
C.适合各类企业开展
D.结构化程度高
[不定项选择题]该公司工作分析人员在运用工作分析方法时出现问题的原因是（ ）。
A.观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作
B.观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作
C.工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作
D.工作实践法不适用于需要大量训练的工作
[单选题]学校社会工作者在为学生提供服务中，认真掌握每种工作方法步骤背后的科学理论，用科学的眼光思考、分析和解决问题。这体现了学校社会工作的（ ）。
A.专业性
B.科学性
C.艺术性
D.网络性
[单选题]下列方法中，不属于工作分析方法的是（）
A.因素比较法
B.文献分析法
C.工作实践法
D.访谈法
