更多"在事业单位受聘人员对相关处分有质疑时，可以依据相关争议仲裁条款进行申诉"的相关试题:
[单项选择]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起三十日内向（）申请复核。
A. 纪检监察部门
B. 原处分决定单位
C. 综合管理部门
D. 检察部门
[简答题]根据国家在事业单位试行人员聘用制度相关规定，受聘人员在哪些情形下聘用单位不得解除聘用合同？
[多项选择]在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）。
A. 找到待遇更好的工作单位
B. 处于试用期内
C. 被录用或者选调到国家机关工作
D. 考入普通高等院校的
[多项选择]由于事业单位的特殊性，事业单位可以根据实际情况，在相关法律法规允许的条件下，（）解除与受聘人员的聘用合同。
A. 双方经协商一致
B. 单方面的
C. 自动
D. 不得
[单项选择]受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（）内向原处分决定单位申请复核。
A. 十日
B. 二十日
C. 三十日
D. 四十日
[单项选择]受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（）日内向原处分决定单位申请复核。
A. 30
B. 45
C. 60
D. 90
[单项选择]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，对事业单位工作人员的处分决定以形式通知受处分事业单位工作人员本人和有关单位，并在一定范围内宣布。（）
A. 口头
B. 电话
C. 短信
D. 书面
[单项选择]公开招募医学类相关专业人员到苏北苏中经济薄弱地区乡镇卫生院工作，受聘人员工作每满一年，经当地县（市、区）卫生局考核合格以上，由省财政下达补助资金。每年先预发百分之（）
A. 40
B. 45
C. 50
D. 60
[多项选择]受聘人员有下列哪种情形之一的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同（）
A. 连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的
B. 未经聘用单位同意，擅自出国（境）或者出国（境）逾期不归的
C. 违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的
D. 严重扰乱工作秩序，致使聘用单位或其他单位工作不能正常进行的
[单项选择]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，对事业单位工作人员的处分决定以（）形式通知受处分事业单位工作人员本人和有关单位，并在一定范围内宣布。
A. 口头
B. 电话
C. 短信
D. 书面
