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发布时间:2024-07-03 23:01:11

[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第五条规定:各单位每年针对生产基建和办公生活等场所至少组织开展一次职业健康危害辨识与风险评估,一般在每年( )开展下一年度的危害辨识与风险评估工作,具体方法参考附录C。
A.第1季度
B.第2季度
C.第3季度
D.第4季度

更多"[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG"的相关试题:

[多选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》,职业健康管理的基本原则是()。
A.坚持依法防治、科学治理。
B.坚持预防为主、闭环管控。
C.坚持分工负责、协同管理。
D.坚持安全第一,预防为主。
[多选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》,职业健康管理是针对生产劳动过程及其环境中可能存在的()危害,评估可能导致的职业病和职业性疾病等风险,实施预防、控制、处理、监督的管理活动。
A.物理
B.化学
C.生物
D.人机工效
E.心理危害
[判断题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》,职业健康检查不需要选择取得相应执业许可的医疗卫生机构开展。
A.正确
B.错误
[多选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》,各单位每年对照国家《职业健康监护技术规范》及时识别并确定需要特殊体检的岗位、体检项目及周期,组织需特殊体检的员工分类进行()的职业健康检查,并将检查结果和相关建议书面告知员工。
A.上岗前
B.在岗期间
C.离岗时
D.离岗后
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》,各单位()安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触职业病危害因素的作业,不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。
A.可以
B.不得
C.不宜
D.经审批后方可
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021) 第三十二条规定:各单位应当将职业健康管理工作纳入日常检查和管理体系评审中,每年开展职业健康管理工作回顾,对发现的问题纳入纠正与预防系统及时进行整改。
A. 正确
B. 错误
[单选题] 依据《中国南方电网有限责任公司职业健康管理办法》(Q/CSG2092002-2021)第二十五条的规定,各单位( )安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触职业病危害因素的作业,不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。
A. 可以
B. 不得
C. 不宜
D. 经审批后方可

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