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[单选题]高EQ着职场特征不包括( )
A.快乐工作
B.做事有效率
C.环境适应能力强
D.不喜欢分享高科技知识
[判断题]EQ 是一个人自我情绪管理以及管理他人情绪的能力指数。( )
A.正确
B.错误
[单项选择]性格的情绪特征不包括( )。
A. 强度特征
B. 稳定性特征
C. 整体性特征
D. 持久性特征
[单选题]情绪调节不包括( )
A.生理调节
B.人际调节
C.心理调节
D.行为调节
E.认知调节
[单项选择]心理应激状态下的情绪特征不包括（）
A. 情绪不稳、易激惹
B. 激越兴奋
C. 抑郁
D. 焦虑不安、慌张恐惧
E. 情感淡漠
[单项选择]合理情绪疗法的操作过程不包括（）。
A. 再教育阶段
B. 修通阶段
C. 心理诊断阶段，明确求助者的ABC
D. 实施阶段
[单选题]按照情绪发生的强度和持续时间，人的情绪不包括（ ）。
A.心境
B.激情
C.应激
D.表情
[单选题]情绪的两极性从情绪对人的意义的划分，不包括（ ）。
A.积极的和消极的情绪
B.增力的和减力的情绪
C.肯定的和否定的情绪
D.愉快和不愉快
[单项选择]以性质改变为主的情绪障碍不包括（）。
A. 情绪激动
B. 情绪倒错
C. 情绪淡漠
D. 情绪迟钝
[单选题]情绪绑架的症象,不包括( )
A.强烈的情绪反应
B.突然的攻击
C.事前周密的思考
D.事后为自己的行为后悔
[单项选择]在合理情绪疗法中，心理咨询师需要帮助求助者的事情不包括（）
A. 找到降低情绪反应的方法
B. 了解诱发事件是产生不良情绪的原因
C. 了解求助者对自己的情绪和行为反应负有责任
D. 了解只有改变不合理的信念，才能减轻或消除他们目前存在的各种症状
E. 了解信念引起了情绪及行为后果，而不是诱发事件本身
[单选题]情绪绑架的症象,不包括( )(1.5 分)
A.强烈的情绪反应
B.突然的攻击
C.事前周密的思考
D.事后为自己的行为后悔
[单选题]
中心分类管理,旨在以质量、效率、安全为导向,打造“标准统一、管理有序、服务高效”的集约运营标准化体系,实现集约运营能力、质量管理能力、效率管理能力、服务支持能力、创新发展能力的全面提升,推动业务运营向(
)的根本转变。
A.业务核算型
B.服务营销型
C.过程控制型
D.质量效益型
[多选题]依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》的规定，安全生产考核包括安全生，产知识考核和管理能力考核。其中，安全生产管理能力考核内容包括( )等方面的能力。
A.建立和落实安全生产管理制度
B.辨识和监控危险性较大的分部分项工程
C.发现和消除安全事故隐患
D.报告和处置生产安全事故
