更多"薪酬调查的目的主要是（）。"的相关试题:
[单项选择]从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查又可分为薪酬市场调查和（）调查两方面。
A. 企业员工薪酬认可度
B. 企业员工薪酬满意度
C. 企业薪酬公平度
D. 企业员工薪酬合法度
[填空题]薪酬调查在总体上包括（）、（）、（）、薪酬调查数据的统计分析及提交薪酬调查分析报告五个步骤。
[多项选择]薪酬调查的具体目的一般包括以下几种（）。
A. 制定薪酬标准
B. 调整薪酬水平
C. 调整薪酬差距
D. 制定薪酬预算
[多项选择]从主持薪酬调查的主体来看，薪酬调查可以分为（）。
A. 政府的调查
B. 专业协会的调查
C. 行业的调查
D. 咨询公司的调查
E. 企业家联合会的调查
[多项选择]从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可以分为（）。
A. 薪酬市场调查
B. 商业性薪酬调查
C. 政府薪酬调查
D. 专业性薪酬调查
E. 员工薪酬满意度调查
[单项选择]爱因斯坦说：“认识论要是不同科学接触，就会成为一个空架子·科学要是没有认识论——要是这真是可以设想的—-就是原始的混乱的东西。”下列对此理解正确的是（）
A. 改造世界是人们认识世界的目的
B. 真理在一定条件下才是科学的认识
C. 哲学是世界观，具体科学是方法论
D. 哲学以具体科学为基础，具体科学以哲学为指导
[单项选择]薪酬调查的主体不包括（）
A. 个人
B. 专业咨询调查机构
C. 企业
D. 行业主管部门
[多项选择]薪酬调查的作用有哪些（）
A. 为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B. 为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C. 有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D. 有利于控制劳动力成本，增强企业竞争力
E. 有利于绩效管理活动的开展
