更多"什么是新员工适应组织文化的三个阶段:"的相关试题:
[简答题]在培植组织文化的第三个阶段应做好哪些工作?
[单项选择]个体道德发展经历三个阶段,在其中一个阶段中人们渐渐适应团体或组织的道德标准,他们遵循道德不仅出于惧怕处罚,而且主要为了寻求“关系人”的认可和赞赏,这一阶段就是()。
A. 前道德阶段
B. 习惯道德阶段
C. 普遍道德阶段
D. 自律道德阶段
[单项选择]组织需要新员工适应组织文化的过程,称为()。
A. 个性化
B. 指导
C. 社会化
D. 制度化
E. 胁迫
[多项选择]组织文化的发展阶段主要可分为()。
A. 美日比较管理学阶段
B. 公司文化阶段
C. 社会协调阶段
D. 组织文化阶段
E. 文化改进阶段
[简答题]简述“一般适应综合症”理论及其三个阶段。
[简答题]中国茶文化在烹茶方式上经历了哪三个阶段?三阶段的主要特征是什么?
[单项选择]跨国公司跨文化发展的第三个阶段是()。
A. 种族优越主义
B. 多轴心阶段
C. 以地球为中心阶段
D. 以上都不对
[单项选择]设备磨损大致有三个阶段,这三个阶段是()
A. 初步磨损、大面积磨损、破坏性磨损
B. 局部磨损、大面积磨损、急剧磨损
C. 初级磨损、正常磨损、破坏性磨损
D. 初期磨损、正常磨损、剧烈磨损
[单项选择]勒温认为组织变革的过程包括三个阶段:解冻、变革和()
A. 再冻结
B. 激励
C. 管理
D. 目标
[多项选择]组织文化社会化包括哪几个阶段()
A. 原有状态
B. 碰撞阶段
C. 调整阶段
D. 物质环境
[单项选择]信息论发展分为三个阶段,()不属于这三个阶段。
A. 狭义信息论
B. 宏观信息论
C. 一般信息论
D. 广义信息论
[单项选择]1961凯尔曼提出态度变化过程的三个阶段理解三个阶段依次是()
A. 服从同化内化
B. 服从从众同化
C. 服从内化同化
D. 服从同化从众