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[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》，各单位应依据培训矩阵，按照主要负责人、安全管理人员、（）、其他从业人员等分层次、分类别、分岗位制定年度安全培训计划。 (1.0分)
A. 特种作业人员
B. 关键管理人员
C. 监护人
D. 操作人员
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》，各单位应依据培训矩阵，进行岗位（）分析，并结合年度安全管理要求，确定岗位员工的安全培训需求。 (1.0分)
A. 安全理论差距
B. 安全技能差距
C. 安全能力差距
D. 安全意识差距
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》，各单位应根据岗位需求，建立（ ）。 (1.0分)
A. 安全培训计划
B. 安全培训制度
C. 安全培训矩阵
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》，（ ）督促各单位开展风险经历共享活动。 (1.0分)
A. 人力资源部（党委组织部）
B. 安全环保质量管理部
C. 培训机构
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》，各单位应根据（ ），明确岗位能力要求。 (1.0分)
A. 岗位职责
B. 安全生产责任制
C. 岗位需求
[单选题]. (单选题) 《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》规定，各单位应鼓励员工参加注册安全工程师考试和继续教育，在（ ）等方面给予支持。 (1.0分)
A. 时间安排、培训费用
B. 外出、培训费用
C. 考试、培训费用
D. 报名和培训费用
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全生产和环境保护责任制管理办法》，（ ）统筹油田各单位、各部门、QHSSE各专业委员会及全员岗位安全环保责任制的建立与管理。 (1.0分)
A. 油田QHSSE委员会办公室
B. 生产管理部
C. 安全环保处
D. 政策研究室
[判断题] (判断题) 依据《 胜利油田安全公示管理规定》,各单位、各部门应对本单位安全公示情况进行日常监督检查。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]. (单选题) 依据《胜利油田安全生产和环境保护责任制管理办法》，各单位、各部门应依据 （） ，明确各岗位应承担的安全环保责任制。 (1.0分)
A. 业务内容
B. 岗位工作职责内容
C. 上级要求
D. 操作规程
[单选题]. (单选题) 依据《 胜利油田安全公示管理规定》，（ ）对各单位安全公示执行情况的监督检查工作负责。 (1.0分)
A. 生产管理部门
B. 纪委监察处
C. 安全环保质量管理部
D. 社会治安综合治理办公室
[多选题] (多选题) 依据《胜利油田安全生产和环境保护责任制管理办法》，各单位、各部门应依据岗位工作职责内容，在充分辨识（）涉及的安全环保风险的基础上，明确各岗位应承担的安全环保责任制。 (2.0分)
A. 业务内容
B. 管理行为
C. 操作行为
D. 上级要求
[判断题] (判断题) 依据《胜利油田安全环保质量督查管理办法》,督查中心的管理督查要点是督查各单位对承包商、承运商等安全环保质量监管情况,督查承包商现场施工管理情况。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]. (单选题) 《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中， 各单位工会应依据《安全生产法》发挥监督作用，（）参与安全记分管理工作。 (1.0分)
A. 全过程
B. 全员
C. 全员、全过程
D. 全员、全过程、全部门
[判断题] (判断题) 《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,各单位工会应依据《安全生产法》发挥管理作用,全过程参与安全记分管理工作。 ( )
A.正确
B.错误
