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[单选题]按照《保障农民工工资支付条例》,用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存( )年。
A.1
B.2
C.3
D.4
[多选题]用人单位编制的书面工资支付台账应当包括( )。
A.用人单位名称,支付对象姓名、身份证号码、联系方式
B.应发工资项目及数额,代扣、代缴、扣除项目和数额,实发工资数额
C.银行代发工资凭证或者农民工签字
D.支付周期、支付日期,工作时间
[填空题]用人单位合并或者分立时,应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资| 经与农民工书面协商一致的,可以由( )的用人单位清偿。
[填空题]用人单位合并或者分立时,应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资;经与农民工书面协商一致的,可以由( )的用人单位清偿。
[单选题]根据规定,用人单位拖欠农民工工资的,应当依法清偿,下列农民工工资清偿做法符合规定的是
A.用工单位使用个人派遣农民工的,个人清偿
B.用工单位使用中介公司派遣农民工的,中介公司清偿
C.用人单位允许个人挂靠经营的,用人单位清偿
D.用人单位允许企业挂靠经营的,挂靠企业清偿
[判断题] 《保障农民工工资支付条例》所称的农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。
A.正确
B.错误
[多选题]用人单位允许( )以用人单位的名义对外经营,导致拖欠所招用农民工工资的,由用人单位清偿,并可以依法进行追偿。
A.个人
B.组织
C.未取得相应资质的单位
D.不具备合法经营资格的单位
[多选题]用人单位允许( )以用人单位的名义对外经营,导致拖欠所招用农民工工资的,由用人单位清偿,并可以依法进行追偿。
A. 个人
B. 组织
C. 未取得相应资质的单位
D. 不具备合法经营资格的单位