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[判断题]卓越运营通过对支撑业绩的员工能力、理念、两方面的持续改善来实现根本转变。
A.正确
B.错误
[判断题]卓越运营转型通过对支撑业绩的员工能力、理念、制度和流程的持续改善来实现根本转变。
A.正确
B.错误
[单选题]帮助员工提高能力，改进工作业绩属于（ ）。
A.培训
B.评价
C.指导
D.激励
[判断题]试用期间考核综合员工月度考核结果以及工作态度、能力和业绩等方面。在对每名员工赋基准分100分的基础上进行量化评分。最终评分未达到70分的，考核结果视为不合格。
A.正确
B.错误
[判断题]全员全产品计价系统是一种通过对不同产品分别定价，根据员工业绩完成情况，直接对员工个体进行考核分配的方式。( )
A.正确
B.错误
[判断题]卓越运营是不让员工出差。
A.正确
B.错误
[判断题]“打造卓越的运营体系”，意味着中国将努力建成一流的通信网络、一流的运营支撑系统、一流的服务体系、一流的营销体系、一流的业务开发体系和一流的企业IT系统。
A.正确
B.错误
[单选题]网络运营者对其员工应以( )为原则，保护儿童个人信息。
A.最大授权
B.最小授权
C.方便管理
D.简单操作
[多选题]智慧城市运营中心包含哪些系统能力
A.综合监测系统
B.事件管理系统
C.辅助决策系统
D.联动指挥系统
[判断题]紧急情况时，常驻人员和运营总部内其他员工必须服从值班站长指挥，参与抢险救援。
A.正确
B.错误
[单选题]国家电网有限公司要( )支撑产业,打造公司战略实施的坚强支撑力量。着力提 升科研支撑能力、智能制造支撑能力、服务保障支撑能力、软实力建设支撑能力。
A.优化发展
B.大力发展
C.稳健拓展
D.积极稳妥发展
[单选题]国家支持网络运营者之间在网络安全信息( )等方面进行合作,提高网络运营者的安全保障能力。( )
A.发布收集分析事故解决
B.收集分析管理应急处置
C.收集分析通报应急处置
D.审计转发处置事故解决
[判断题]卓越运营转型是企业最高层发动的为了实现极具挑战性的运营业绩目标而有意识开展的彻底、持久的运营变革。
A.正确
B.错误
