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[判断题]有关股权激励个人所得税政策，适用于上市公司（含所属分支机构）和上市公司控股企业的员工，其中上市公司占控股企业股份比例最低为30%（间接控股限于上市公司对二级子公司的持股）。
[多项选择]以下关于个人转让上市公司限售股所得征收个人所得税的表述正确的有（）。
A. 对个人转让限售股取得的所得，按照“财产转让所得”征收个人所得税
B. 个人转让限售股，以每次转让的全部收入为应纳税所得额，不扣除任何费用
C. 纳税人不能提供完整、真实的限售股原值凭证，不能准确计算限售股原值，主管税务机关按限售股转让收入的10%核定限售股原值及合理费用
D. 限售股转让所得个人所得税，采取证券机构预扣预缴、纳税人自行申报清算和证券机构直接扣缴相结合的方式征收
E. 个人转让境内上市公司公开发行的股票所得，免征个人所得税
[单项选择]经国务院批准，自2015年9月8日起，财政部、税务总局和证监会对上市公司股息红利所得差别化个人所得税政策进行了适当调整，对持股1年以上的投资者加大了税收优惠力度。实施差别化个人所得税优惠政策旨在（）
A. 降低股票市场投资风险
B. 鼓励普通民众投资股票
C. 培育长期价值投资理念
D. 增加股民投资利息收入
[单项选择]经国务院批准，白2015年9月8日起，财政部、税务总局和证监会对上市公司股息红利所得差别化个人所得税政策进行了适当调整，对持股1年以上的投资者加大了税收优惠力度。实施差别化个人所得税优惠政策旨在（）
A. 降低股票市场投资风险
B. 鼓励普通民众投资股票
C. 培育长期价值投资理念
D. 增加股民投资利息收入
[单项选择]
经国务院批准，自2015年9月8日起，实行上市公司股息红利差别化个人所得税政策，个人从公开发行和转让市场取得的上市公司股票，持股期限超过1年的，股息红利所得暂免征收个人所得税。下列关于个人所得税的认识正确的是（）
①它属于流转税，能够避免对同一个经营额重复征税
②它以个人所得税为征税对象，有利于实现公平
③可以防止前一生产经营环节企业的偷税漏税行为
④是国家财政收入的重要来源，有利于调节个人收入分配
A. ②③
B. ②④
C. ①③
D. ①②
[多项选择]下列关于个人从公开发行和转让市场取得的上市公司股票取得的股息红利的个人所得税的处理的表述正确的有（）。
A. 持股期限在1个月以内（含1个月）的，其股息红利所得全额计入应纳税所得额
B. 持股期限在1个月以上至1年（含1年）的，暂减按50%计入应纳税所得额持股期限超过1年的，暂减按25%计入应纳税所得额
C. 适用20%的税率计征个人所得税
D. 持股期限超过1年的，暂减按20%计入应纳税所得额
[单项选择]
股权激励，是对公司员工进行长期激励的主要方法之一，也是公司用于激励并留住核心人才而实施的激励机制。截至2016年6月7日收盘，已有逾90家上市公司实施了股权激励，使核心员工与公司结成了利益共同体。实施股权激励有利于（）
①增加员工的按劳分配收入
②降低公司员工的投资风险
③实现效率与公平的统一
④增强公司凝聚力和市场竞争力
A. ①②
B. ①④
C. ②③
D. ③④
[单项选择]某境内上市公司2013年初实行股权激励计划，针对服务3年以上的员工发放股票期权，规定2016年6月3日起可以行权，行权前不能转让。根据企业所得税法的规定，上市公司关于股票期权企业所得税的处理正确的是（）。
A. 上市公司发放的股票期权可以在发放当年作为工资薪金扣除
B. 上市公司发放的股票期权可以在行权后，作为2016年的工资薪金扣除
C. 上市公司等待期内，会计上计算确认的成本费用，所得税上是允许扣除的
D. 上市公司发放的股票期权，不能在所得税前扣除
[判断题]给予核心员工股票期权等于直接支付员工一笔现金。
[单项选择]相对于欧式认沽期权来说，美式认沽期权（）
A. 价值较低
B. 价值较高
C. 有同样的价值
D. 总是早一些实施
[单项选择]在设计激励机制时，既要考虑正面的奖励措施，也要重视和考虑约束和惩罚措施，这说明工程咨询单位激励机制建立应遵循（）
A. 以人为本原则
B. 系统性原则
C. 注重实效原则
D. 权力与责任对等原则
[多项选择]根据激励的定义，激励机制的内容包括（）。
A. 诱导因素集合
B. 行为导向制度
C. 行为幅度制度
D. 行为时空制度
E. 行为归化制度
[多项选择]根据《中国银监会现场检查暂行办法》，银监会及派出机构应建立现场检查正向激励机制，对于（）的检查人员可给予表彰奖励。
A. 查实重大违法违规问题
B. 发现重大案件或重大风险隐患
C. 挽回重大经济损失
D. 检查能力突出
[单项选择]工作生活质量激励机制的最基本原理表明组织应该通过哪项途径来激发员工的创造潜力？（）
A. 让他们参与影响他们生活的决策，使他们对工作有更多的控制；
B. 提供与员工努力和完成情况直接相关的公平合理的奖赏制度；
C. 关注员工较高层次的需求；
D. 应用职务丰富化技术，该技术可以增强技能多样性、任务同一性和重要性、自主性和反馈。
[多项选择]团队激励机制的构成（）
A. 分析激励因素
B. 明确团队目标
C. 相关的个人目标
D. 和谐的组织氛围
