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[判断题]领取伤残保健金的伤残军人享受所在单位伤残职工相同的生活福利待遇和医疗待遇( )
A.正确
B.错误
[单选题]日勤制职工年休假按工作日计算，如休假期间遇有法定休假日、休息日的（ ）休假。
A.不可顺延
B.取消
C.不再
D.顺延
[判断题]《广西电网公司廉洁从业工作规程》员工福利待遇的规定必须经过职工（代表）大会决议，不得擅自决定或以党委会、局长（总经理、主任）办公会议名义决定。
A.正确
B.错误
[多选题]强制休假，是指强制安排在岗的营运人员休假，停止其履行所在岗位工作职责一段时间，在休假期间由（）对其所从事的岗位工作进行全面的业务检查。
A.分行营运管理部门指派人员
B.基层营业机构营运主管
C.基层营业机构负责人
[单选题]停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇由（ ）支付。
A.所在单位按月
B.工伤保险基金
C.不再享受原工资福利待遇
D.政府机构
[判断题]员工依法享受探亲假，员工所在单位应当支付岗位工资和辅助工资，员工不享受休假期间的绩效工资。
A.正确
B.错误
[多选题]用人单位不得因职工( )而降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.拒绝违章指挥和强令冒险作业
B.在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施
C.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举和控告
D.违法犯罪
[判断题] ( )个人防护用品既是保护职工安全与健康的一项辅助措施,也是劳动者的福利待遇。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位不得因职工在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题] 职工因事故接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，并由所在单位（ ）支付。
A. 按年
B. 按季度
C. 每半年
D. 按月
[单选题]职工因事故接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，并由所在单位（ ） 支付。
A.按年
B.按季度
C.每半年
D.按月
[单选题]经查证休假证明为虚假的，休假期间按（ ）处理
A.事假
B.病假
C.年休假
D.旷工
[单选题]职工因事故接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，并由所在单位（ ） 支付。
A.按年
B.按季度
C.每半年
D.按月
