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[判断题]( )自我超越是学习型组织的精神基础。
A.正确
B.错误
[单选题]“自我超越的修炼”内容中,( )的原理是自我超越的核心原理,它融合了各项修炼的所有要素。
A.建立个人愿景
B.创造性张力
C.情绪性张力
D.结构性冲突
[判断题]( )能够发展自我超越的组织,便能够不断鼓励个人愿景、不断地探究目前的真实情况,和诚实地面对两者之间的差距
A.正确
B.错误
[判断题]( )自我超越是不断突破原有极限的自我实现。
A.正确
B.错误
[单选题]( )要在开发( )的基础上完成,此外,他还要依赖自我超越的修炼,因为有才能的团队要由有才能的个人组成。
A.团队学习、共同愿景
B.共同愿景、团队学习
C.系统思考、团队学习
D.团队学习、系统思考
[判断题]( )“自我超越”中的超越就是指左右其他人或事。
A.正确
B.错误
[单选题]自我超越层次高的人与一般人的区别:在于他们能在( )之间,发展处较高的契合关系。
A.意识和潜意识
B.失败与成功
C.坚持与放弃
D.思想与行动
[单选题]自我超越是( )的前提。
A.建立共同愿景
B.改善心智模式
C.团队学习
D.系统思考
[判断题]( )自我超越能够培育超越个人视角局限,以看清更大图景的集体技能。
A.正确
B.错误
[判断题]( )“自我超越”是指突破极限的自我实现,或技巧的精熟。
A.正确
B.错误
[单选题]“努力超越、追求卓越”的( )是公司和员工勇于超越过去、超越自我、超越他人,永不停步,追求企业价值实现的精神境界。
A.企业愿景
B.企业使命
C.企业宗旨
D.企业精神
[单选题]个人实现自我超越,方法错误的是( )。
A.建立个人愿景
B.保持创造性张力
C.抛弃潜意识
D.看清结构性冲突
[判断题]( )自我超越与东方古老的精神传统无关。
A.正确
B.错误
[判断题]( )“自我超越”的修炼是深刻了解自我的真正愿望,并客观地观察现实,对客观现实正确的判断。
A.正确
B.错误
[判断题]( )“认识你自己”是自我超越的开始。
A.正确
B.错误
[判断题]( )把镜子转向自己是自我超越的修炼方法。
A.正确
B.错误
[判断题]( )自我超越的修炼首先需建立个人“愿景。
A.正确
B.错误
[判断题]( )“空杯”理论是自我超越的修炼方法。
A.正确
B.错误
[单选题]以下“自我超越的修炼”内容不正确的是( )。
A.建立个人愿景
B.看清结构性冲突
C.保持创造性张力
D.运用系统、方法