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[多选题].《劳动法》规定,劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下( )条款。
A.劳动合同期限
B.工作内容
C.劳动保护和劳动条件
D.劳动环境
E.劳动报酬
[多选题]劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款( )。
A.劳动合同期限
B.工作内容
C.劳动保护和劳动条件
D.劳动合同终止的条件
E.违反劳动合同的责任
F.劳动报酬、劳动纪律
[单选题]劳动法规定，劳动者解除劳动合同，应当提前( )以书面形式通知用人单位。
A.A、五日
B.B、十日
C.C、二十日
D.D、三十日
[简答题]《劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前以书面形式通知用人单位。（1.0分）
[单选题]《劳动法》规定，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前（ ）以书面形式通知劳动者本人。
A.十日
B.十五日
C.三十日
D.六十日
[单选题]劳动者解除劳动合同，应当提前（ ）以书面形式通知用人单位。
A.15日
B.30日
C.1月
D.3月
[单选题]劳动者解除劳动合同，应当提前（）天以书面形式通知用人单位
A.7
B.3
C.30
D.5
[单选题]根据国家《劳动法》有关规定，自（）起劳动者与用人单位建立劳动关系应当订立劳动合同。
A. 1992年1月1日
B. 1993年1月1日
C. 1994年1月1日
D. 1995年1月1日
[单选题]劳动者解除劳动合同，应当提前()日以书面形式通知用人单位。
A.十
B.十五
C.二十
D.三十
[单选题]《劳动合同法》规定.劳动者提前( )日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。(1.00分)
A.十五
B.二十
C.三十
