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发布时间:2024-02-01 22:38:22

[判断题]用人单位不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资,也不能因实施高温津贴而降低劳动者工资。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]用人单位不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资"的相关试题:

[判断题]工作时间,是指劳动者根据国家规定用于完成本职工作的时间,也就是劳动者每天应工作的时数和每周应工作的天数。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位每年()安排劳动者在高温天气下工作的,应当向劳动者支付高温津贴。
A.5-9月
B.6-9月
C.5-10月
D.6-10月
[多选题]最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,用人单位依法应支付的最低工资报酬。视为劳动者提供了正常劳动的情形包括( )。
A.劳动者依法享受带薪年休假
B.劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假
C.劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假
D.法定工作时间内依法参加社会活动期间
E.略
[判断题]劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的,适用于最低工资规定。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者工作时间包括准备结束时间、作业时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间,不包括( )。
A. 开始时间
B.间歇时间
C.结束时间
D.准备时间
[单选题]工作时间是指劳动者根据国家的法律规定,在1个昼夜或1周之内从事本职工作的时间。《劳动法》规定劳动者每日工作时间不超过8h,平均每周工作时间不超过(  )h。
A.44
B.45
C.46
D.50
[单选题]《劳动法》 有关延长工作时间的规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过 ( ) 小时。
A.36 小时
B.40 小时
C.44 小时
D.24 小时
[多选题]《劳动法》 规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间 ( )。
A.每日不得超过三小时
B.每日不得超过四小时
C.每月不得超过三十六小时
D.每月不得超过四十八小时
[单选题] 我国《劳动法》规定安排劳动者延长劳动时间的用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )的工资报酬。
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[单选题] 我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )的工资报酬。
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%

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