更多"有效的解决冲突的办法是（）"的相关试题:
[单项选择]有效的解决冲突的办法是（）。
A. 妥协
B. 依法诉讼
C. 暂缓处理
D. 邀请第三方出面调解
[单项选择]冲突管理中最有效的解决冲突方法是（）
A. 问题解决
B. 求同存异
C. 强迫
D. 撤退
[单项选择]冲突管理中最有效的解决冲突的方法是（）。
A. 问题解决
B. 求同存异
C. 强迫
D. 撤退
[单项选择]对于通过选择某种途径和有效的解决方案一次性地解决冲突问题的情形，称为（）。
A. 动态解决冲突问题
B. 全面解决冲突问题
C. 静态解决冲突问题
D. 总体解决冲突问题
[判断题]目前主要依各国国内法中规定冲突规则的办法来解决居民税收管辖权的冲突。（）
[单项选择]（）是消除隔阂，解决矛盾和冲突的有效途径。
A. 协调
B. 组织
C. 沟通
D. 计划
[多项选择]对离婚法律冲突，各国通常适用（）解决冲突。
A. 法院地法
B. 属人法
C. 选择或重叠适用属人法和法院地法
D. 有利于离婚的法律
[单项选择]在发生冲突时候，冲突双方各自放弃在一些有价值的东西，这种解决冲突的方式叫（）
A. 回避式
B. 缓和式
C. 折衷式
D. 协作式
[多项选择]解决冲突的四个主要方法有（）
A. 建立公司范围的冲突解政策和程序
B. 在早期计划活动中建立项目冲突解决程序
C. 利用上级
D. 需要直接接触
E. 聘请外部专家
[单项选择]哪一种谈判风格寻求双赢方法，即双方在冲突解决中得到了他们想要的，为了解决冲突，谈判者不得不重新定义选择项来扩大可利用资源的数量，这种方法趋向于支持谈判者之间积极的长期关系：（）
A. 分配性谈判
B. 一体化谈判
C. 竞争性谈判
D. 协作性谈判
[单项选择]当冲突各方都在满足对方利益的共同前提下，通过协商寻求对双方都有利的解决方案，属于两维方式解决冲突中的哪种方式（）
A. 迁就
B. 妥协
C. 合作
D. 谈判
E. 命令
[单项选择]解决冲突问题的过程分为（）两种。
A. 全程和阶段
B. 静态和动态
C. 主动和被动
D. 封闭和开放
[单项选择]项目团队成员因项目优先级和资源分配等原因出现冲突时，项目经理首选的解决冲突的方法是（）
A. 解决问题
B. 妥协
C. 求同存异
D. 暂时搁置问题
[单项选择]目标冲突的两个部门共同完成可交付成果，为了最好地解决冲突地需求和目标，项目经理应该：（）
A. 对所有部门执行标准的质量控制过程
B. 定义要再项目中执行的标准冲突解决计划
C. 执行绩效测量过程，以此对每个部门进行评估
D. 理解、记录并交流项目利害关系者的利益和优先级
