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[多选题]根据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》，按照（ ）原则，公司安全工作实行有奖有惩、奖惩并重。
A.精神鼓励与物质奖励相结合
B.思想教育与考核问责相结合
C.激励与处罚相结合
D.过程与结果相结合
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》各级（）负责牵头安全奖惩工作，依据安全工作全过程表现、事故事件调查意见、安全目标考核等情况，提出并组织审核奖惩意见，监督有关奖惩决定的执行。
A.生产技术部门
B.党建人资部门
C.办公室
D.安委办（安全监管部门）
[单选题]按照《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》，各级生产经营单位应健全完善安全工作问责机制，对安全工作履职尽责不到位的单位和个人予以 （ ）。
A.警告
B.问责
C.降级
D.记过
[判断题]依据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》，公司所属各级单位应建立健全本单位安全奖惩工作机制，坚持奖罚分明，制定安全奖惩实施办法，细化奖惩项目、标准，规范实施流程、职责，明确兑现方式、周期，及时开展安全奖惩并做好记录。( )
A.正确
B.错误
[多选题] 依据《公司安全工作奖惩规定》（Q/CSG2061036-2020）第十六条的规定，按照“（ ）”要求，问责工作应坚持实事求是，做到尽职照单免责、失职严肃问责，突出关口前移、抓早抓小、防微杜渐。
A. 一岗双责
B. 党政同责
C. 齐抓共管
D. 失职追责
[多选题]根据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》，按照“（）”要求，问责工作应坚持实事求是，做到尽职照单免责、失职严肃问责，突出关口前移、抓早抓小、防微杜渐。
A.一岗双责
B.党政同责
C.齐抓共管
D.失职追责
[判断题]依据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定，谎报、瞒报、迟报事故的，对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚。
A.正确
B.错误
[单选题]按照《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》，对未实现安全目标的单位、负有事故事件责任的个人，在涉及安全生产类的评先评优等工作中实行
（ ）。
A.无影响
B.“集体商议”
C.“酌情扣分”
D.“一票否决”
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》安全工作奖励分为（）、安全长周期奖、安全专项奖等三类
A.安全目标奖
B.安全月度奖
C.安全年度奖
D.安全季度奖
[多选题] 依据《公司安全工作奖惩规定》（Q/CSG2061036-2020）第九条的规定，安全工作需要（ ），各级生产经营单位应建立健全安全奖励机制，对尽职尽责表现突出的单位和个人，给予精神鼓励和物质奖励。
A. 定责
B. 明责
C. 知责
D. 尽责
[单选题]依据《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定，安全表彰奖励应重点向（）倾斜。
A.领导人员
B.班组长
C.工作负责人
D.生产一线人员
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》各级（）负责落实相关安全奖惩决定。各级纪检监察机构依据事故暴露的党风廉政问题，对有关单位和人员提出党纪责任追究意见。
A.生产技术部门
B.安委办（安全监管部门）
C.办公室
D.人力资源（干部管理）、绩效考核部门
[判断题]【判断题】该事件按照《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》应对事故责任单位（基层单位）主要领导、有关分管领导给予通报批评或行政警告至记过处分。
A.正确
B.错误
