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[填空题]安全评价是关系到被评价项目是否符合围家规定的安全标准，能否保障劳动者安全与健康的（）工作。
[填空题]前期准备是安全评价项目进行“危险识别”、“安全评价”、（）的基础，是在安全评价项目启动前需要完成的一系列工作。
[填空题]在安全评价项目签订之后，首先要制订（）计划，以保证评价项目有效地实施，确保评价项目根据合同规定的进度和质量要求完成。
[填空题]安全评价项目所需法律、法规信息要从评价项目的实际情况着手，先采集（）适用于评价项目的法律、法规信息。
[填空题]评价结论是评价项目的决策依据、设计依据、能否安全运行的依据，也是同家安全生产监督管理部门进行（）的执法依据。
[单项选择]根据《劳动法》的规定：用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当（）。
A. 给予劳动津贴
B. 定期进行健康检查
C. 安排合理的休息时间
D. 定期休假
[填空题]在签订评价合同前，评价人员到项目所在地考察评价项目所属行业、项目状况是安全评价需要现场勘察及调查内容中的（）。
[判断题]进行安全评价时，利用具有密切关系（或相似）项目的有关资料，来代替被评价项目所缺少的资料。这种安全评价依据的安全评价原理是代替推算法。（）
[多项选择]劳动者违法解除劳动合同的赔偿项目包括（）
A. 招收录用劳动者所支付的费用
B. 为劳动者支付的培训费用
C. 对生产、经营和工作造成的直接经济损失
D. 劳动合同约定的其他赔偿项目
[单项选择]安全评价项目承接风险分析就是安全评价机构根据委托方的要求、自身的业务能力和业务范围，分析、预测承担评价项目的风险程度，策划评价过程，确定实施评价项目的（）。
A. 方案
B. 评价计划
C. 可行性
D. 经济性
[填空题]在评价报告的编制中，（）是抓住评价项目安全评价最直接的关键。
[单项选择]风险分析应在安全评价项目合同签订（）进行。
A. 之前
B. 同时
C. 7日内
D. 之后，评价开始之前
[判断题]劳动安全卫生又称劳动保护，是指直接保护劳动者在劳动中的安全和健康的法律保护。
[单项选择]生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（）管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
A. 单独
B. 纳入本单位从业人员统一
C. 交由劳务派遣单位
D. 自己
[判断题]生产经营单位新建、改建、扩建工程项目安全设施“三同时”评价工作，属于安全评价类型的安全验收评价。
[填空题]安全评价过程控制目标应符合安全评价过程控制方针，并遵循过程控制体系对（）的承诺。
[单项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（）。
A. 甲公司聘用12周岁的小李为暑期工，从事超市推销
B. 乙工厂聘用15周岁，已经初中毕业不再上学的小赵为生产工人
C. 丙演出公司聘用10周岁的小童星小刘为全职演员
D. 丁商店聘用14周岁的速算神童小张为收银员
[判断题]安全预评价就是在项目建设中应用安全评价的原理和方法对系统的危险性、危害性进行预测性评价。
[填空题]安全预评价最后形成的安全预评价报告既是项目报批的文件，也是项目（）的重要依据。
