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[判断题]在将岗位技能工资制度调整为岗位绩效工资制度时，原岗位工资、技能工资、计时效益工资全部纳入岗位薪点工资。
A.正确
B.错误
[判断题]绩效工资由月度绩效工资、年度绩效工资、其他绩效工资三部分组成。
A.正确
B.错误
[单选题]直接薪酬包括基本工资、绩效工资、成就工资和津贴。下列薪酬中,属于绩效工资的是()
A. 红利
B. 全勤奖
C. 股利
D. 股票期权
[判断题]岗位职务等级工资制、岗位技能工资制、岗位绩效工资制的员工,薪酬按月支付,支付日为每月8日,薪酬支付日若适逢节假日,于节假日前一个工作日发放。
A.正确
B.错误
[单选题]加强绩效工资与绩效考核结果挂钩力度，绩效工资原则上不低于员工年度工资收入总额的（ ）%，与绩效考核结果挂钩的绩效工资原则上不得低于绩效工资总额的（ ）%。
A.50,90$
B.$60.90$
C.$50,80$
D.$60,80
[判断题]工资由岗位工资和绩效工资两部分组成。
A.正确
B.错误
[判断题]支付职工加班加点工资要在工资发放表中单列，不得并入计价工资、计时工资、绩效工资或奖金等项目发放。
A.正确
B.错误
[判断题]集中作业中心人员绩效工资及岗位工资均纳入总行统一发放,30%的绩效工资直接与日常工作考核评分挂钩。( )
A.正确
B.错误
[单选题]非计件制员工绩效工资:事假5天扣当月绩效工资( )。
A. 10%
B. 30%
C. 50%
D. 80%
[判断题]各级部门、车间、班组、项目团队的绩效考核结果与其负责人绩效工资、所属员工的绩效工资总额挂钩。（ ）
A.正确
B.错误
