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[单选题]在资源的开发利用中，现代经济理论将资源分为有形资源和无形资源两种形式。下列不属于有形资源的是( )。
A.土地
B.技术工艺
C.资本
D.劳动
[判断题]企业内部研发无形资产，无法区分研究阶段支出和开发阶段支出，应当将其所发生的研发支出全部资本化，计入无形资产成本。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]下列各项属于人力资源信息中企业内部信息的有（ ）
A.企业发展战略
B.技术发展趋势
C.行业经济形势
D.经营计划
E.人力资源现状
[判断题]为使用企业内部开发的无形资产而发生的员工培训支出，不构成企业无形资产的开发成本。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]下列资源中，属于物业服务企业无形资源的有()。
A.品牌资源
B.管理技术资源
C.人力资源
D.社会关系资源
E.信息类资源
[单选题]下列人力资源信息中，属于企业内部环境信息的是（ ）。
A.劳动力市场需求状况
B.员工使用情况
C.社会发展趋势
D.行业经济形势
[多选题]在资源的开发利用中，现代经济理论将资源分为有形资源和无形资源两种形式。其中无形资源包括( )。
A.土地
B.资本
C.技术工艺
D.劳动
E.企业的无形资产
[单选题]从企业内部开发培训资源的优点不包括（ ）。
A.教师水平较高
B.培训成本较低
C.教师与学员易于交流
D.培训易于控制
[单选题]企业社会工作者利用企业内部的资源满足职工的需求或者联系企业外部的资源为职工提供服务，扮演着（ ）角色。
A.咨询辅导者
B.促进者
C.联结者
D.协调者
[单选题]审视企业内部的资源，研究者们发现组织中的人力资源管理满足企业优势资源的一些条件。下列选项中，不属于这些条件的是（ ）。
A.稀缺性
B.不可替代性
C.稳定性
D.价值
[单选题] ( ) 不是企业内部人力资源盘点内容。
A.人力资源的数量
B.人力资源的质量
C.人力资源的结构
D.竞争企业的人力资源状况
[单选题]（ ）形成了企业内部人力资源市场。
A.员工企业内部流动
B.员工流入企业
C.员工流出企业
D.员工轮岗
[单选题]利用企业内部的资源满足职工的需求，比如联系工会、生产管理部门等，也包括联系企业外部的资源为职工提供服务。体现的是企业社会工作者（ ）的角色。
A.咨询辅导者
B.促进者
C.联结者
D.教育者
[多选题]根据无形资产定义，下列各项中属于无形资产的有（ ）。
A.租赁权
B.特许经营权
C.土地使用权
D.临时设施
E.非专利技术
[单选题]根据我国《企业内部控制基本规范》，企业建立突发事件应急处理机制属于内部控制要素中的（ ）。
A.信息与沟通
B.内部监督
C.控制活动
D.内部环境
[单选题]企业内部人力资源市场的特征不包括()
A.一般出现在大中型企业
B.强调员工技能的专一性
C.外部进入企业的入口有限
D.员工通过职业生涯阶梯系统向上运动
[多选题]内部招募通过( )等方法从企业内部人力资源储备中选拔所需人才。
A.内部晋升
B.人员重聘
C.工作调换
D.人员培训
E.工作轮换
