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发布时间:2024-08-10 07:15:04

[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于会计、统计工作中的违规违纪行为()。
A.编造、提供、披露虚假财务会计报告及相关信息
B.隐瞒重大财务会计事项
C.隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、统计资料
D.违反会计、统计管理规定,导致贪污等案件发生

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[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于投资管理工作中的违规违纪行为()
A.计划外建设项目、未批先建或者擅自扩大投资规模
B.未按规定开展尽职调查,或尽职调查未进行风险分析等,存在重大疏漏
C.违规以各种形式为其他合资合作方提供垫资,或者通过高溢价并购等手段向关联方输送利益
D.擅自超出批复总概算
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于资金管理工作中的违规违纪行为。()
A.违规将企业资产低价出租、发包或者交由其他单位、个人无偿使用
B.违规划转、调拨、转让、处置、核销企业资产
C.违规发放、虚报冒领薪酬和劳务费用
D.与中介机构串通出具虚假资产评估报告、审计报告
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为是环境保护工作中的违规违纪行为()。
A.编造、提供、披露虚假环境信息
B.不按规定使用环境污染治理设施
C.因违规指挥、操作导致发生环境事件或者事故
D.建设项目开工建设前取得环评批复
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于工程建设项目管理工作中的违规违纪行为()。
A.工程项目开工前,未按照规定办理开工手续
B.在工程项目施工过程中,不按照规定进行质量监督、检查和验收
C.不按照技术要求施工
D.在工程项目结算审核、审批中,工作失职或弄虚作假
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为可以从轻或减轻处分( )。
A.主动交代本人违规违纪问题
B.在初步核实、立案调查过程中,能够配合核实调查工作
C.主动采取措施有效避免或者挽回损失
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于违反外事纪律行为( )。
A.违反境内公共安全管理规定
B.未经批准获取国(境)外永久居留资格
C.因公出国(境)期间,擅自变更行程路线
D.在对外交往中损害国家及企业荣誉和利益
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于违背社会公德行为()。
A.拒不承担赡养、抚养、扶养义务
B.虐待、遗弃家庭成员
C.包养情人
D.重婚
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于合同管理中的违规违纪行为()。
A.超越授权订立合同,或者应签未签合同,造成经济损失
B.签订虚假合同,损害企业利益
C.没有合同等支付依据或未按合同约定擅自支付各种款项,造成经济损失
D.签订、履行合同失职,被对方追究违约责任
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为情节较重的,给予记大过或降级处分()。
A.隐瞒、歪曲事实、泄露考察情况
B.拒不执行上级工作部署、决定
C.不服从组织分配、调动、交流
D.篡改、伪造、隐匿、故意销毁人事档案等资料
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些行为属于违反保密以及网络安全有关规定,情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分()。
A.违反保密规定,导致失密、泄密事件发生
B.窃取、泄露国家秘密或者企业商业秘密、工作秘密
C.丢失重要文件、档案或者其他资料
D.未经授权,在各类媒体上披露影响企业利益和信誉信息
[单选题]根据《职工处分规定》,有违规违纪行为应当受到处分的职工,在作出处分决定前已经退休的,( )处分。但是,应当给予()及以上处分的,按照有关规定降低或者取消企业给予的待遇。
A.不再给予 降级
B.可以减轻记过
C.应当从轻降级
D.从重 撤职
[多选题]根据《职工处分规定》,在销售工作中,有下列哪些情节较重的行为,给予记大过或降级处分()。
A.违规确定销售政策、销售价格
B.向不具有资质的客户销售产品,或者违规赊销
C.利用营销策略、业务规则、系统漏洞等,获取不当利益
D.对异常应收款及时采取有效保全措施、追索
[单选题]根据《职工处分规定》,某企业职工王某因为违纪行为按照性质应给予两种处分,分别为:警告处分,6个月;降级处分,个月,对该职工应如何处分( )。
A.执行警告处分,6个月
B.执行降级处分,24个月
C.两次处分累计,30个月
D.分别处分,警告和6个月,24个月处分
[多选题]根据《职工处分规定》,下列哪些处分期满后不视为恢复原职()。
A.降级
B.记大过
C.撤职
D.留用察看
[单选题]根据《职工处分规定》,在受处分期间有悔改表现,且没有再发生违规违纪行为的,处分期满后( ),晋升职务、职级、岗位级别、职称等不再受原处分的影响。
A.自动解除
B.维持原职
C.降级
D.留用察看
[单选题]根据《职工处分规定》,违规违纪行为情节轻微,经( )改正的,可以免予处分。
A.警示教育
B.批评教育
C.思想教育
D.态度端正
[多选题]根据《职工处分规定》,职工违纪违规过程中有哪些情形,应当从重处理()。
A.强迫、唆使他人违规违纪
B.拒不交代他人违纪行为
C.隐匿、伪造、销毁证据
D.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料

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