更多"某企业为适应市场竞争，采取了技术改革，并在企业内部进行了职工岗位调动，"的相关试题:
[单项选择]某企业对开票子系统进行了升级安装，（）再注册。
A. 需要
B. 不需要
[单项选择]某企业为创业投资企业，2010年8月1日，该企业采取股权投资方式向境内未上市的某中小高新技术企业投资200万元。2012年度该企业利润总额890万元；已在营业外支出中核算的未经财税部门核准，提取的风险准备金支出10万元。已知企业所得税税率为25%。假定不考虑其他纳税调整事项，2012年该企业应纳企业所得税税额为（）万元。
A. 82.5
B. 85
C. 187.5
D. 190
[单项选择]某企业为提高员工的劳动生产率采取了以下措施，分别属于何种类型的措施加强员工的身体锻炼（）
A. 人类工效学
B. 劳动生理学
C. 劳动心理学
D. 组织管理
E. 物质奖励
[单项选择]某企业为提高员工的劳动生产率采取了以下措施，分别属于何种类型的措施教育员工树立主人翁精神（）
A. 人类工效学
B. 劳动生理学
C. 组织管理
D. 劳动心理学
E. 物质奖励
[单项选择]某企业为提高员工的劳动生产率采取了以下措施，分别属于何种类型的措施改进生产设备与工具的设计与操作方法（）
A. 人类工效学
B. 劳动生理学
C. 劳动心理学
D. 组织管理
E. 物质奖励
[单项选择]某企业为提高员工的劳动生产率采取了以下措施，分别属于何种类型的措施。改进生产设备与工具的设计与操作方法（）。
A. 人类工效学
B. 劳动生理学
C. 劳动心理学
D. 组织管理
E. 物质奖励
[单项选择]某企业是国家需要重点扶持的高新技术企业，2013年度该企业的应纳税所得额为200万元，该企业2013年应纳的企业所得税额为（）
A. 50
B. 40
C. 30
D. 20
[简答题]背景：某企业根据发展的需求，对企业内部各部门经理进行了管理类相关课程的培训，以提高他们的管理能力。该项目确定后，邀请某大学的教授们制定并实施了课程方案。培训结束后，进行了行为评估，评估结果与培训目标的实现相差甚远。请结合所提供的背景材料，回答下列问题。请你结合您的工作经验和所学企业培训师教材，分析此次培训失败的主要原因是什么？
[单项选择]迄今为止，我国人大对1982年的宪法进行了（）次必要的修改和补充，使它更加适应我国改革开放和社会主义现代化建设事业发展的需要。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
[单项选择]某企业的开票子系统损坏，对系统进行了完全安装，（）再注册。
A. 需要
B. 不需要
[单项选择]北魏孝文帝采取了强硬的全面汉化改革。孝文帝的名字是：（）
A. 拓跋力微
B. 拓跋焘
C. 拓跋嗣
D. 拓跋宏
[多项选择]某企业召集员工代表进行了集体协商，共同讨论集体合同的有关事项。以下属于集体协商内容的是（）。
A. 该企业的工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
B. 该企业的工作时间及休息休假安排
C. 女职工和未成年工特殊保护
D. 因公受伤时企业的赔偿
E. 变更、解除集体合同的程序
[判断题]某企业为国家重点扶持的高新技术企业，2013年度实现利润总额为800万元；当年发生营业外支出100万元，分别为向税务机关支付的税收滞纳金30万元，向工商行政管理部门支付的罚款20万元，非广告性质的赞助支出50万元。假设除此之外无其他纳税调整事项，则该企业2013年应缴纳企业所得税=（800+30+20+50）×15%=135（万元）。（）
[单项选择]某企业与某模特公司联系，让模特们在某商场进行时装表演，以扩大企业产品的销量，这种方式是（）。
A. 广告
B. 人员推销
C. 营业推广
D. 公共关系
[多项选择]某企业正在考虑某设备的技术改造，设备原值k为16000元，每年低劣化增加值为1000元。更新时假设无残值。设备更新期的确定通常有（）。
A. 投资回收期法
B. 追加投资回收期法
C. 低劣化数值法
D. 面值法
