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[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：第一次触碰红线，视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分，并视具体情况安排岗下培训______。
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，第一次触碰红线，视情节轻重给予车间党政正职、单位主管领导( )。
A.记过
B.记大过
C.警告
D.内部通报批评
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，第一次触碰红线，视情节轻重给予工班长、作业组织负责人（ ）处分。
A.记过
B.记大过
C.岗下培训3个月
D.岗下培训6个月
[判断题]第一次触碰红线，视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分，并视具体情况安排岗下培训3个月及以上;劳务派遣工退回劳务派遣公司。给予工班长、作业组织负责人、包保（盯岗）干部记过处分；给予车间主管领导警告处分；给予车间党政正职、单位主管领导内部通报批评。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]高空作业，不扎安全带，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予警告、记过、记大过处分，待岗学习(.。
A.三个月
B.五个月
C.六个月
D.一年
[判断题]接触网作业车未按规定设置或撤除防溜装置的，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予记大过、撤职、留用察看处分，待岗学习六个月。
A.正确
B.错误
[单选题]发生下列哪些情形者，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予警告、记过、记大过处分，待岗学习三个月。(.
A.班前、班中饮酒上岗作业（指段自轮运转特种设备司机以外工种）。
B.无计划、无防护、超范围上道作业。违章在天窗点外进行施工维修作业（指不影响高铁、客车安全的其它作业）。
C.未制定或错误制定技术规章、遗漏重要文电，造成严重后果的。
D.不具备岗位资格条件，违章上岗。
[单选题]发生下列哪些情况，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予警告、记过、记大过、撤职、留用察看处分，待岗学习六个月。(.
A.违章进行施工、检修、故障处理，天窗点外违规上道或违规使用机具上道作业，危及客车安全。
B.不具备放行列车条件冒险放行客车。
C.未按规定正确及时发布、交递、传达限速运行调度命令。
D.擅自关闭、人为破坏行车安全装备，违章解锁监控装置或擅自隔离列控车载设备。
[单选题]发生隐瞒事故，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予警告、记过、记大过处分，待岗学习(.。
A.五个月
B.六个月
C.三个月
D.一年
[判断题]不具备岗位资格条件，违章上岗的，对其直接责任人视情节轻重和责任大小，给予警告、记过、记大过处分，待岗学习三个月。
A.正确
B.错误
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，触碰红线行为危及高铁和旅客安全的，退出岗位,给予撤职及（ ）处分。
A.留用察看
B.记大过
C.警告
D.内部通报批评
[简答题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中劳动安全内容： 机床作业时不按规定穿着劳动防护用品、戴手套、______。
[简答题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：触碰红线行为危及高铁和旅客安全的，退出岗位,给予撤职、______处分。
[简答题]兰州局集团公司安全红线管理办法》中客运系统内容：临时停车______。
[判断题]六类票务违章中，非主观因素造成的违章，视情节给予直接责任人警告、记过、记大过处理，由其承担部分经济损失。
A.正确
B.错误
