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[单选题] 49
某公司的总部在杭州，其分部遍布全世界。使用一套物流软件分别部署在阿里云的日本，欧洲和美国节点。
系统使用标准的3层架构，使用MySQL5.6作为数据库，每一个区域都有其独立的数据库。在总部，系统每
小时从各个区域进行一次批量数据读取，汇总各个区域的数据形成报表，通过邮件发送给全世界的分部。这
个批量处理的时间越短越能精确的优化物流信息，同时保证数据的可靠以及最优成本。为了满足这个需求，
您作为架构师应如何设计这个数据库的架构？
A. 在每一个海外区域使用RDS MySQL并采用主备结构，通过DTS增量订阅的方式与总部的数据库进行同
步
B. 使用高速通道将所有区域的VPC与总部区域的VPC相连，数据库部署在总部，各区域直接访问总部的数
据库，从而降低网络延迟，因为数据实时汇总到总部，批量处理速度加快
C. 使用阿里云公共云上提供的RDS多活服务，在每一个海外区域使用RDS MySQL主备结构，并将所有
RDS MySQL主服务器设置为多活，可以通过任何一个RDS MySQL数据库生成全局数据的报表
D. 在每一个海外区域，使用ECS部署主备结构的MySQL，通过每小时对ECS进行快照，复制镜像到总部区
域。
E. 在每一个海外区域使用RDS MySQL并采用主备结构，通过DTS双向的方式与总部的数据库进行同步
[多选题]119.油田开发经济评价要建立一套对经济评价( ) 的评审验收制度。
A.方法
B.B、报告
C.C、成果
D.D、内容
[简答题]人才梯队建设的本质是建立一套动态的、理性化运作的人才(____)。
[单选题] 建立一套严明的安检职业纪律（ ），培养令行禁止的职业纪律，是加强安检人员职业道德养成
的重要途径。
A.培训机制
B.训练机制
C.约束机制
D.调整机制
[简答题]72、人才梯队建设的本质是建立一套动态的、理性化运作的人才(____)。
[多选题] 职业纪律应建立一套严明的安检职业纪律约束机制，对职业道德严重错位示范，影响恶劣的，视情节
给予纪律处罚，充分发挥它（ ）的作用。
A.赏罚分明
B.惩戒教育
C.强制约束
D.表彰宣传
[单选题] 在管理系统中,建立一套合理能级,根据单位和个人能量的大小安排工作,发挥不同的能量,保证结构的( )和管理的有效性,这就是能级原则。
A.稳定性
B.动态性
C.组织性
D.不断调整
[单选题]
在管理系统中,建立一套合理能级,根据单位和个人能量的大小安排工作,发挥不同的能量,保证结构的( )和管理的有效性,这就是能级原则。
A. 稳定性
B. 动态性
C. 组织性
D. 不断调整
[多选题]合格证持有人应当建立一套客舱乘务员排班程序,保证科学合理地搭配客舱机组成员,安全地完成所分派的任务 搭配客舱机组成员时当考虑以下因素:( )
A. 客舱乘务员的年龄和飞行时间经历
B. 客舱乘务员的训练
C. 资格满足所飞机型
D. 区域和特殊运行的要求
[判断题] 职业安全健康管理体系是20世纪80年代后期国际上兴起的现代安全管理模式。它是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体系。
A.正确
B.错误
[多选题]建立集团管总的统一安检模式，充分发挥安检总站总指挥、总协调、总质控作用，构建一套健全完善的安检质控体系，推行全疆机场( )“四统一”管理模式，同时要确保安全检查既体现严查的力度，又体现服务的温度。
A.安检流程统一
B.质量管理统一
C.备品备件统一
D.业务培训统一
[判断题] ( )ISO14000系列标准的对管理标准的一个重大改进就是建立了一套对组织环境行为的评价体系这便是环境行为评价标准。
A.正确
B.错误
