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发布时间:2023-10-11 08:11:45

[简答题](六)选人用人的体系是什么?

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[单选题]坚持( ),提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出,是培养造就高素质干部队伍的关键。
A.民主、公开、竞争、择优
B.民主、公正、竞争、推优
C.公开、公正、竞争、择优
D.民主、公开、推荐、择优
[单选题]坚持正确选人用人导向。把( )作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
A.德才兼备
B.敢于担当
C.公道正派
D.清正廉明
[多选题]组织部门要敢于为干部说公道话,敢于抵制选人用人中的违规行为,形成 的选人用人导向。
A.能者上
B.平者让
C.庸者下
D.劣者汰
[单选题]要坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出( ),提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”.坚决维护党中央权威.全面贯彻执行党的理论和路线方针政策.忠诚干净担当的干部。
A.思想标准
B.政治标准
C.专业标准
D.作风标准
[单选题]党的十九大报告指出,要坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出____,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。( )[单选题]
A.思想标准
B.政治标准
C.专业标准
D.作风标准
[判断题]选人用人是政治生态的风向标。()
A.正确
B.错误
[填空题]集团公司选人用人坚持“( )”的导向。
[填空题]加强干部选拔任用工作全程监督, 营造( )的选人 用人环境。
[填空题]选人用人“四关”( )、( )、作风关、廉洁关
[单选题]监督管理主要评价各单位对()、选人用人监督管理等工作成效。
A.优秀年轻管理人员
B.三级正(副)职管理人员的监督管理
C.四级正(副)职管理人员的监督管理
[多选题]坚持正确选人用人导向,要坚决纠正的行为包括()。()
A.投票票数低的肯定不能用
B.只看生产总值和经济效益
C.年龄大的肯定不能用
D.要看亲疏关系
[判断题]坚持正确选人用人导向,是严肃党内政治生活的根本保证。(1.0分)
A.正确
B.错误
[判断题]纪检监察机构要把督促整改与选人用人日常工作有机结合起来,强化整改组织保障。
A.正确
B.错误

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