更多"[判断题]对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者"的相关试题:
[单选题]对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当（ ）。
A.与劳动者解除劳动关系并给以相应补偿
B.调离原工作岗位．并妥善安置
C.将劳动者调至低危害程度的岗位
D.让劳动者继续在该职位工作
[判断题]对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当增加补贴。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当从原岗位( )。
A. 继续工作
B.调离
C.开除
D.解聘
[判断题]职业健康检查机构应保证其从事职业健康工作的主检医师具备相应的专业技能，同时还应熟悉工作场所可能存在的职业病危 害因素，以便分析劳动者的健康状况与其所从事的职业活动的关系,判断其是否适合从事该工作岗位。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护是以预防为目的，根据劳动者的职业接触史，通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性 地监测劳动者的健康状况，分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析结果报告 给用人单位和劳动者本人，以便及时采取干预措施，保护劳动者健康。
A.正确
B.错误
[判断题]对在职业健康检查中发现有与所从事职业相关的健康损害的从业人员,应当调离原岗位,并妥善安置。
A.正确
B.错误
[多选题]生产经营单位需要建立劳动者职业健康档案，劳动者职业健康档案包括的内容有（ ）。
A.劳动者的职业史
B.职业危害接触史
C.职业健康检查结果
D.职业病诊疗
E.劳动者的家族遗传病史
[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者个人基本情况、劳动者职业史和职业病危害接触史，历次职业健康检查结果及处理情况，职业病诊疗等资料。
A.正确
B.错误
[单选题]煤矿不得以劳动者上岗前职业健康检查代替在岗期间定期的职业健康检查，也不得以劳动者在岗期间职业健康检查代替离岗时职业健康检查，但最后一次在岗期间的职业健康检查在离岗前的()日内的，可以视为离岗时检查。
A. 30
B. 60
C. 90
[判断题]要求用人单位组织接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前的职业健康检查,不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触性职业病危害因素的作业。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，在劳动者离开该用人单位时交劳动者本人保存。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应保证从事职业病危害因素作业的劳动者能按时参加安排的职业健康检查，劳动者接受健康检查的时间应视为请假
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者职业健康监护档案由()保管。
A.劳动者
B.安全生产监督管理部门
C.用人单位
